请问下关于实习生离职的问题 我签的合同是一年 合同没到期但是我想走不想干了 该咋办
您好，我于2012年4月21日由学院安排至公司实习至今。实习时间13个月。原公司口头回复我们实习期至2013年5月，由公司出具，我们自己回校领取毕业证即可离开实习单位。但于2013年4月，公司临时通知我们实习生毕业考核由公司主持，毕业证由公司与学校领导于六月底给我们发放才可离开公司。现我们实习生希望自己回学校进行毕业
我在南通，我想咨询一下关于实习期实习协议的问题，我是一名3+2的学生学制总共5年
我在南通，我想咨询一下关于实习期实习协议的问题，我是一名3+2的学生学制总共5年，四年已经过了，还有一年的实习，3年的中技毕业证已经拿到了，高技的毕业证还有一年才拿到，用人单位和我签了一年的实习协议，说要等拿到高技毕业证之后才可以转正！请问这合同有效吗？我已经拿到了中技毕业证的
你好！我想咨询下：我在A企业上班1年半了，今天7月11日我突然离职了，后来又到B企业上班，我当时并没有提前和A企业打招呼（A企业要求提前一个月申请辞职，否则扣除一个月工资，当时签订劳动合同他并没有提及，只是让我们签了个字，连合同的副本都不给我们一份），A企业7月17日发我们6月份的工资，A企业财务直接把钱给到了我
关于员工自动离职的问题，急！！！ 我把问题详细描述一下吧。情况是这样的。我在一公司做了一年了，但是没有签订劳动合同，最近，因为一些原因，不想做了。就自动离职了。但是因为欠有公司2000元钱没给还清。而我本月也工作了19天，我跟他们说，这个月工资不要了，抵偿欠的款项。但是他们不同意，说要我归还欠款。因为是自
我还未毕业，在一家公司实习，签了三个月的劳务协议，每个月1500元。现在公司说要组织一个月的培训，请问培训这一个月会不会有工资？
试用期未满，由于个人原因，我向公司领导打了个电话，就没有去上班，（后来才知道试用期要提前三天向公司提出辞职的，）现公司要扣我工资，请问合理吗？谢谢。
我是一名实习生 在实习工作一个月后被公司导致体检不过关（未说明什么不合格） 在进公司之前签订了三方协议 在上面说 要体检合格了才能实习 我是在进公司五天后组织去体检的 但是我都实习了一个多月才跟我说体检不合格 现在要让我自己写离职申请 这份申请我该不该写? 而且这份申请是什么意思？是我被开除了？ 不是导致不过
职校毕业后就与工厂签订劳动合同，期限为5年，入职前有培训， 现在工作了两年想离职了，但厂方要求赔偿之前培训的费用。我有几个同学去年离职或者开除，都没有要求赔偿，今年我要离职要求赔偿， 请问一下我现在可以要求不赔偿吗？
本人7月15日入岗位实习。因为没有毕业证书，所以签的合同是试用期至2014年7月。因为个人升学原因，在8月13日（周二）提出的辞职申请，本来准备星期五就走得。但是正好有工作比较急，然后准备8月20日(星期二)再走，然后和老板提了在星期二准备离职。但是他要让我帮他找一位合适的人选，找不到就不能离职。但是这个公司工资不
