企业内部对销售人员的管理办法如：公司的销售人员自己要求辞职，公司要求在两年内不能到同行业从事同类销售

企业内部对销售人员的管理办法如：公司的销售人员自己要求辞职，公司要求在两年内不能到同行业从事同类销售工作，这种要求合法吗？

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提问人：君子兰1
提问时间：2013-08-13

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公司要签合同,要求合同期满后要辞职的需要提前半年提出,两年内不得从事同行业,我只是一个普通业务员,请问是否有法律效益?

carrieli2010 已解决 2010-05-28 回复(1)

留学中介员工辞职，公司要求一定时间内不准从事同行业，已经签订协议。员工又去了另一家留学中介。现原中介要起诉，并要求他赔偿。我想问这样的协议有效吗，是不是离职了就不能从事同行业了？该不该给原中介赔偿？

sunlight1990 已过期 2011-06-26 回复(3)

我目前在一家硬质合金贸易公司做外贸，老板怕我们离职后带走客户，要求我们签协议，要求一年内不能从事同行业工作，这样合法吗？我们只是普通业务员阿。

jing34 已过期 2012-03-21 回复(5)

我在一家工厂做业务员做了四年多去年年底离职我现在又在一家新公司上班了做的工作和以前一样原公司老板给我打电话说我违反了劳动合同里的两年内不能从事同行业工作他说要告我我在原公司工作四工资低没待遇也不上保险所以我最终离职了但是我离职时我让公司给我开了离职证明并且公司盖了公章现在我该怎么办是

kevin518 已解决 2012-05-21 回复(2)

你好？2013年社会保险社评工资未出，要求按照最高基数3337购买，但公司要求辞职员工也要把承担公司多交的部分，请问这样合理吗？怎样来维护自己的利益呢？

zljzhangj 已过期 2012-12-25 回复(7)

公司要求签订保密协议，其中有一条是不管以何种理由辞职两年内不得从事与本行业相关工作，并没有提补偿之事。请问这样的不公平协议要不要签？如果签了有什么后果？

haoloulong 已过期 2013-01-08 回复(8)

企业因经营不当被收购，我在公司做了一年现在要辞职请问可以要求原公司赔偿吗？

相宜本草9999 已过期 2013-04-11 回复(1)

企业因经营不当被收购，我在公司做了一年现在要辞职请问可以要求原公司赔偿吗？

相宜本草9999 已过期 2013-04-11 回复(2)

你好！2013年社会保险社评工资未出，要求按照最高基数3337购买，但公司要求辞职员工也要把承担公司多交的部分，请问这样合理吗？怎样来维护自己的利益呢？但我也打电话给社保咨询了下，说现在还没明文规定这个问题，要我去和公司协商，公司也不愿意缴纳。我该怎么办呢？

itulm1314 已关闭 2013-04-16 回复(0)

你好！2013年社会保险社评工资未出，要求按照最高基数3337购买，但公司要求辞职员工也要把承担公司多交的部分，请问这样合理吗？怎样来维护自己的利益呢？但我也打电话问了社保咨询说没有相关法律追究这个问题，要我去和公司协商，公司又不愿意多缴纳。我该怎么办呢？

itulm1314 已关闭 2013-04-16 回复(0)