你好：我想咨询国家有没有关于内退政策及内退以后的工资待遇与规定我想咨询国家有没有内退工资待遇的明文规
我父亲是07年六月份在信用社内退的，当时的档案工资是1500多，内退后的退休金是1061元，扣去养老保险住房公积金和医疗保险后可领840多块钱。现在的退休工资是1131元，随着养老保险金和住房公积金的增加实领工资下降到798元，内退三年多信用社也发生巨大变化，在职工的工资从原来的一千多上升到现在的两千多到三千元，可内退
单位制定男50女45内退制度，工资待遇按980元/每月发放，单位缴纳的社保统筹和职工公积金的个人部分是由个人从每月工资中扣除，在办理内退时没有与单位签订任何协议。请问这符合国家政策规定吗？我应该怎样维护我的权益。
我在发生工伤住院期间公司只给我基本工资1250，但是按正常班的话，我可以那3000。在我出院休养期间公司也只给我基本工资。我想问？在我住院与休养期间可以拿正常班的工资吗？
我已经签订了无固定期劳动合同，单位还是按最低工资标准发的工资。无固定期劳动合同是如何规定其工资标准的？
我在小公司上班，现在才刚一个月，人事部经理在人才市场面试时跟我说包吃包住，现在要发工资公司跟我说要扣伙食费等，我去问人事部经理，人事部经理跟我说之前在人才市场没有跟我说包吃包住。这个怎么办？
我是巩义市中兴煤矿绞车司机，每月工资720.本单位还有工资540的。我们都是女工，请问巩义市最低工资900为啥到本单位咋不执行。工资打在工商银行。绞车司机太辛苦每月没有休息天，有病也得上班。待遇差啥补助也没有。女工怀孕生小孩就的下岗。
我们县商业改制（我们是行政单位），强制我们七人提前退休，也办理了退休手续，但是财政没有按退休工资拨款，单位给我们发放生活费。我们该怎样维权！
我校有正科，副科，正股干部内退，单位发给他们百分之八十岗位津贴。因为电话费原来是每月150，现在是120，就是百分之八十。请问湖南省有这方面的政策依据吗？
