我在公司工作了12年了，公司现在内部调整，没我的工作岗位了。老板给我介绍了他朋友的一家公司去做。这属于是变相辞退吗。老板不给一分钱的补偿。说不是公司辞退你，你可以继续留在公司。我该怎么办？
在合同到期后，公司没有给续签的情况下，又工作将近半年，如果我现在提出辞职的话，可以得到哪些补偿？
在合同到期后，公司没有给续签的情况下，又工作将近半年，如果我现在提出辞职的话，可以得到哪些补偿？
退休后公司反聘，劳动合同未到期用人单位擅自辞退，请问可以得到补偿金吗
当事人退休后，原单位反聘，合同一年期，已有两年。现为第三年。 当年的合同是2012.12签订，应于2013.12到期，现用人单位单方面终止合同，请问当事人可以得到补偿吗？具体如何补偿？谢谢
我在一公司工作三年，没有签定劳动合同，没有买保险。后入职有其他员工要求买保险,公司开始不同意，就去了相关部门投诉,公司就想法要我离开。（先是把我调离另一部门，三月二十八日又以我在十八日中午时间进入仓库区看公共记录本为由叫我离职，并且不给任何手续文件） 五月二十一日仲裁，给我一离职通知叫我去公司办理离
在合同到期后，公司没有给续签的情况下，又工作将近半年，如果我现在提出辞职的话，可以得到哪些补偿？
我在公司干了5年，签了五年合同，合同今年年初到期，到现在公司也没给签相应合同，我现在提出辞职能结算些什么钱
我们公司整合,成立另外的公司,欲与前面的公司员工解除劳动合同,前面的公司员工可以得到什么样的补偿,可
我们公司整合,成立另外的公司,欲与前面的公司员工解除劳动合同,前面的公司员工可以得到什么样的补偿,可不可以要求两倍或两点五倍工资的补偿?另外,新的公司与原来公司签订合同,要求6个月的试用期,是否合理?谢谢!
在公司就职一年多，就只有我未签订合同，现在想辞职，可以要求补偿吗？
本人在2011年12月28日入职公司，到现在一直未签订合同，公司也没有买保险什么的，对于节假日，也没有应有的假期和相应的加班费，而且现在公司就是我一个人没有签合同，我现在想辞职，可以找公司要求补偿吗？ 公司的正式员工每个月没做我们那么多事情，但是工资是三千到六千的样子，而我们每个样子，而且他们还有20多天的公
律师你好！ 我是2011年7月进的公司到现在2013年7月，就在7月10号的时候领导的通知我们不要来上班了，到月底来结账，还有我们进公司的时候没签合同，但是公司有交社保，请问公司要怎么补偿我呀 谢谢了
律师你好！ 我是2011年7月进的公司到现在2013年7月，就在7月10号的时候领导的通知我们不要来上班了，到月底来结账，还有我们进公司的时候没签合同，但是公司有交社保，请问公司要怎么补偿我呀 谢谢了
