我们在一家大型服装厂上班，在工作前给我们看的工价已经订好，但到发工资的时候才得到通知工价已调整，在做的过程中没有得到任何通知 是做完以后才得到的。导致工资 少了百分之四十，请问这有违反劳动法吗?
我在一家10人左右的小中介公司上班一个星期了，老板很黑心，我不想继续做下去了，直接不做了怕拿不到工资
我在一家10人左右的小中介公司上班一个星期了，老板很黑心，我不想继续做下去了，直接不做了怕拿不到工资，请问我该怎么做最好？公司员工不管做了多久的都没有签过合同的。
有2个民工在某加气站铺了一段时间的地板后，该加气站由于铺设管道，就让他们停工了，现已停工10天，加气站没向他们做任何解释。由于离家在外，没活干就意味着赔钱，他们想结账回家，但加气站老板不理，也不签合同，且不打借条，只说“等工程完工后一起结账”。2民工想向社保局反映，加气站老板就发出人身威胁。这种情况，该
您好！我一朋友式挖掘机司机，跟着老板干了俩月没有发工资，去要工资的时候，老板老是拖拖拉拉不想见他，他们属于个人之间的雇佣关系，但是没有签订劳务合同，只是口头约定月工资，现在老板找借口说他工作不行，要按学徒工工资标准给工资，请问这种情况还有回旋的余地吗？可以走法律途径维权吗？谢谢！ 请问，如果协商不成
我是个单亲家庭，一人在外打工，赚钱养活自己，在文昌街的一家烧烤店上班，辛辛苦苦干了一个多月，不甚把脚烫伤{在店里，工作期间}老板不管我，叫我继续上班，无奈我只好请了病假，因手里没钱，向老板借钱，结果只给我拿了50，因钱不够，向朋友借便了。但是还是不够，于是我和我叔叔家的哥哥去店里要钱。结果老板找了一车人
你好！我是重庆师范大学在校学生，我爸爸在福建做二包泥水工包工头，现在工程到尾期了。但是由于签订的补充协议对我爸爸来说不合理，老板恶意克扣尾款。
我在西藏上班,因上班不小心把左手中指在机械中打断一节,老板只付一千多元的医药费就让我走人了,现在我找他理赔,可是他在那里关系好,就不承认,我该怎么办?我是农村人,家里又没关系,难道这件事就这么算了吗
我想咨询一下关于工资的问题，入职之前老板承诺不压工资，只讲过离职要提前十五天打离职，我按规定打了离职报告，可是还没到离职日期老板就无缘无故把我开除了，等我去领工资时他却已各种荒唐的理由克扣了我的工资，请问我该怎么办、
我在公司任职司机工作 可是老板故意拖欠工资不给 去要老板就说没有 就是不想给了 我们十来个人一起不干的 我们走的时候老板只给我们每人打了一份欠条 今天去要又无果 我们该怎么办 还有能讲理的地方吗 我们十多个人在一起商量了下决定老板在不给钱 我们就把车给开走做抵押 我们也是没办法的了 生活所迫呀 问题
我们厂，我们见过有牌匾或什么厂名，厂里一共有可能20多个人，老板没有给任何一个人买五险一金，也没有和任何人签劳动合同。当初进来的时候，说试用期2个月，工资是2000一个月，我现在干了半年，由于不喜欢，想换一份工作，可是老板娘突然说要扣我学徒费。不知道，这样的事，我能否占理呢？
