朝九晚五正常上班后，单位还要求夜间值班，夜间值班费国家有法律规定么
我在银行上班，只休周末2天，单位还要求夜间值班，可值班费才每晚3元，国家有法律规定我这种情况的值班费应该是多少么？ 注意：我的夜间值班性质只是在看电视睡觉，不做工作。 请大家看好题目，我问的是夜间值班费有没有什么法律规定，不是加班！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！
急～我父亲在异地上班，在单位附近有房子，年前单位排班我父亲义务值班，但是他们单位是医院，自建院以来按惯例义务值班都要求要求在家中，随叫随到。所以我父亲就没回我们家，就在单位附近住。但是在凌晨突发急病死亡，想问一下这可以算工伤吗？在家义务值班是单位安排的，那家算不算工作岗位？谢谢了 单位可以开证明说明
夜间值班医生多次喊后不起床，病人死亡。医生是否构成重大责任事故罪
患者男，59岁。城镇户口。患者与夜间一点病情加重，家属多次去叫值班医生知道早上六点医生才去病房查看，7点病人抢救无效死亡。值班医生应该是医疗事故罪还是重大责任事故罪。这二项罪名的最高赔偿分别是多少。
病人因病入院，因得妇科病需要做子宫切除手术，但是很贫血，在医院输血后，腰腹部疼痛，但是该医院夜间无值班医生在场，病人未得到及时准确诊断，整晚疼痛至早上，上班后医生注射一种很痛的药物，十分钟左右后倒地，医生声称为“猝死”，后抢救半小时有了心跳呼吸，经会诊，院方表示在该医院的医疗技术及设备条件下病人存活
我是公司中层，除白天正常上班外，公司还长期安排夜间值班，夜间值班没有付我酬劳，我可否按劳动法中关于加班的规定，要求公司按日工资倍给付工资补偿
由于夜间值班，睡觉前关门弯腰，起来时感觉腰痛，到了早晨起床，疼痛难忍。后来进了医院，诊断腰椎间盘突出症。是工伤吗？
