在职教师因假期兼职被当地教委处罚。这样的处罚是否有法律依据？是否是对公民合法权利的侵害？
在很多地方的教委都有这样类似的规定：“市教委发出通知，要求学校少布置作业，让学生多参加社会实践，严禁学校组织学生假期补课，不得将校舍租给社会机构办学，也不准在职老师假期兼职补课。”一旦被查处，将取消评优选先资格，或职称降级，或调离到其他偏远学校等。前不久，我的一个教师朋友就因此受到了被调离的处罚。 我觉得这样的限制似乎没有理由。教育行政部门只能规定教师要按质保量地完成规定的教学任务，至于工作之余，教师能否到外兼职，完全属于教师个人自由，教师与学校、教委并无人身依附关系，为何工作之外的事情教育行政主管部门也要管。因此，我觉得这样的规定与处罚缺乏法律依据，侵害公民的劳动权。即使要作规定，也应该由全国人大颁布法律规定，不是教育行政机关主管部门一个通知就可以有权限制的吧。请专家指教。
贵州省民办非企业登记证书初次登记这样的收费是否合法合理？有依据吗？
1、我是刚开办的民办学校，第一次到民政局登记，登记证书费100元（由民政局财务科收取），由负责民办非企业登记的办公室领导手写相关格式内容后，自己拿到打印室打印自己付打印费，公告费50元（由负责民办非企业登记的办公室收取）。得到登记证书后到相关部门办理有关业务时，发现登记证书内容有误（是负责民办非企业登记的
农村老家房子后面盖了间变压器室，里住宅也就二三米，不知这样是否合法，能不能起诉赔偿或者让其搬迁？
农村老家房子后面盖了间变压器室，里住宅也就二三米，不知这样是否合法，能不能起诉赔偿或者让其搬迁？
你好，辞工到期，上个月的工资要等下个月10号之前发放，这个月要等到8月10号发放，这样是否合法？我该
你好，辞工到期，上个月的工资要等下个月10号之前发放，这个月要等到8月10号发放，这样是否合法？我该怎么做，我辞工出厂了！怕到时候公司狡辩不发工资！
430买了双千百度的鞋子，穿一天就满脚都是伤口，别的鞋子都没办法穿，更恶心的是鞋子挨脚底的位置就严重磨损了，露出一块布，这跟买鞋时说的全皮完全不服。买鞋第三天拿去要求商家退货，商家各种理由拒不退货。打12315，工商局来了居然也帮着商家说话更是伤心。请问我怎么维护自己的合法权益？
本人今年多次接到某贵金属代理商的来电，说了很多能赚大钱的美言和刻意弱化交易的风险，从而诱使我投资现货白银 业务，该公司的业务员还刻意隐瞒公司的真实资料，还打着别的公司旗号欺骗客户，说他们是那间公司的员工，本人相 信他们才放心投资，期间业务员给了我许多操作建议，也多次来电叫本人在哪个点买哪个点卖，
公司贷款找了个担保人，说是担保人老婆不在，我要代她签字，按手印。我是不想答应的，可是是老板吩咐的，不好意思拒绝。担保人出示的证件都是他们夫妻自己的，他老婆身份证上的相片和我也不像还大我7岁，可银行方面根本就没有审查。请问，我会承担到什么法律责任吗？我可以怎么维护我的合法权利。
正常工资3500扣除五险一金2800,全月病假,公司就给了我300块钱,说按照北京最低工资的1400*80%=1120,再扣了保险,公积金就剩300 多了，这样计算病假工资是否合法,谢谢律师朋友的解答
