2010.9月进厂，2010.10.11签三年期合同，到今年10.11到期。当时合同书上岗位描述是质量管理。后又被调岗做统计，产假前交接工作，产假后工作未还原，正好走了个翻译，就替代性的做了翻译的工作。最近又招了新的翻译员。想安排我调到其它部门，工作是我完全不熟悉的东西。目的是让我在合同期主动离职，不想付补偿金。我没同意，现在我该怎么办。我还有之前入股的三万，想退掉。厂里不肯。我应该怎么做。要辞退我的话，补偿金什么怎么算。
我于13年元旦后入职于现在公司，于5月23日离开公司，4月23提交辞职信，在此过程中用人单位没提出过签订劳动合同，公司每月25日发放工资，5月25日辞职后的第一个发工资日却只发了4月份的工资，告诉我5月份工资得六月份发给我，想咨询下是否合理! 期间在最后的交接期间有连续加班半个月，最晚加班到11点半，也不批我的假，使
我4月10号从前公司离职，那时工资只发到1月份，老板说2月份的工资4月15号发，最后4月20几号才发，3月份和4月有几天的工资，5月15号发给我，但是一直都没发，直到5月25号那天我打电话给老板，他说我一个工程的图纸出了点错误，采购错了东西，要扣我的工资，这个合理吗？而且这个工程是2012年9月那会的，我也不清楚自己有没有
请问一下我现在要辞职 已经提交了书面报告 我下个月28号到期 但是公司主管说要压我20天工资 说什么怕工资到时候没有交接好 或者是什么的 到时候再打到我卡上 我想问一下这样合理吗？我可以采取什么行动 像是之前都没有这样的
各位律师： 您好！ 有员工工作3个月后被工厂以消极怠工辞退，但工厂要个扣掉她两个月工资（4900元）中的两千元钱，无合同，无社保，无公积金，无消防措施。咨询一下资方违法的有哪些方面和员工应该采取什么样的措施来要回她的工资。谢谢
由于工伤造成手指骨折第一次手术结束后办理了出院，但是随后由于没有康复还要做第二次手术，可社保部门规定《工伤确认书》下来之后就直接走联网结算，由于不懂这方面的经办流程，还是走的垫付，社保想让写个说明，所以想问问大家，这个说明该怎么写，谢谢大家给指点一下
我去一家公司上班，刚去的时候老板说底薪1700，结果在月底的时候他又说，工资分两块。一块分别是600元。要完成两块任务才能拿到1700. 老板这是属于什么行为？是否构成欺诈？
我在河南，我想咨询一下就是关于房产证的名字的问题。我跟我老公结婚前买了一套房
我在河南，我想咨询一下就是关于房产证的名字的问题。我跟我老公结婚前买了一套房，按揭，房子现在已交房，但是房产证都还没下来，购房合同上是我公公婆婆的名字，现在我想把它换成我和我老公的名字，可以吗？
你好，有几个问题想咨询一下： 1、1984年本县教育局成立教育建筑公司，县教育局直接到乡镇建筑公司要人，但个人没有跟公司签有合同，现在也找不着工资表，幸好当时县里下来要人是经过政府的，有一份花名册，上面盖有当地政府的公章，请问这种情况能确定跟公司的劳动关系吗？ 2、在县教育建筑公司几年后，大部分人都出来
