因无准生证是否有带薪产假？

我因计划外生育二胎，故此没有准生证，按《劳动法》是否有带薪的产假？若有，薪资支付多少？

问题状态：已过期回复 (2)
提问人：KIc6955
提问时间：2010-08-12

我在一家台资公司上班，怀孕了，公司就出了一个公告，要求一定要在预产期三个月就要提交准生证/结婚证/身份证正本。而我的准生证都是在老家，要过年时才能带来。是否是一定要在三个月前就要提交呢？而且还是正本，一般的是只需要复本吧，正本老家都要随时查的，怎么提交给企业呢？公告还写了如果没有准生证，

李小ih小已关闭 2010-01-15 回复(0)

本人是某公司女职工，09年休产假4.5个月，为大龄剖腹产，2010年年终奖公司全额发放至部门经理，被经理扣除产假期间的全部奖金，是否合理

amao02 已过期 2010-03-31 回复(2)

您好！我想知道为什么有结婚证，去拿准生证，乡计生办还要收我275元钱，这样合法吗

彭利军已过期 2010-04-08 回复(1)

怀孕三个月后,才登记结婚.现在想给小孩领准生证,但听别人说,领准生证时要罚钱,不知是否有这回事? 我老婆是济宁中区的

3849476 已关闭 2010-04-27 回复(0)

与妻子同一家单位上班老婆生小孩男人可否有陪护产假

yongqingjin 已过期 2010-05-25 回复(1)

蒋邓升已关闭 2010-07-04 回复(0)

休产假期间单位给下任务并且未完成扣钱是否违法

妈妈爱宝宝已过期 2010-07-18 回复(1)

您好，公司为避免员工休完产假或婚假后不久就离职，提出与员工签订婚假、产假协议约定假期结束后需服务期限，这合法吗？

fulljoin 已过期 2010-08-07 回复(4)