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公司不按规定时间发工资。

劳动合同上写着25号前发工资。现在都拖欠一个星期左右了 ,还不知道什么时候发工资。我该怎么做?

问题状态:已过期 回复 (1)
提问人:aa1203
提问时间:2013-07-02
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辞职后一定要让公司规定的时间领工资吗?

我不是本地人,每月工资是以现金结实的。。。在这里也没有签合同。。这里的工资是每月15号结算。。我11月30号辞职。刚好做满以个月。。。老板说一定要等到15号才能结工资。。这样合理吗?

000111000 已过期 2010-11-22 回复(2)

1月份上班11天,其他时间按公司规定放假了 可以享受春节三天带薪工资吗?

大家好,我在一家公司开心地工作半年了。 可是关于春节带薪假期的事却让人心痛…… 1、老板说今年国家规定的是三天的春节带薪假期对吗? 2、老板说我们公司规定2012年1月16日开始放假,至2月1日上班。(因为我们1月份不是整个月都有上班,所以三天的“春节带薪假期”不能全给工资我们。上了半个月的班,所以只能给一半)

幻影之歌 已过期 2012-02-27 回复(4)

有无国家规定产检时间算在工作时间内?公司的哺乳期假只有一个月合法的吗?产假期间不发工资,产假后再发放

有无国家规定产检时间算在工作时间内?公司的哺乳期假只有一个月合法的吗?产假期间不发工资,产假后再发放生育津贴合法吗?

yan_life 已过期 2012-06-21 回复(2)

规定员工不在规定时间内还工作服 就当作自动放弃工资吗?被告知公司规章制度就是这样的

规定员工不在规定时间内还工作服 就当作自动放弃工资吗?

miao0829 已过期 2012-11-01 回复(5)

请问公司没有按国家规定给付1.5倍的加班工资,而且一天加班时间超过3小时,如果本人提出辞职,可不可以

请问公司没有按国家规定给付1.5倍的加班工资,而且一天加班时间超过3小时,如果本人提出辞职,可不可以要求公司支付经济补偿?辞职能不提请一个月书面申请吗?谢谢

pengjiyuan 已解决 2012-11-02 回复(4)

请问公司没有按国家规定给付1.5倍的加班工资,而且一天加班时间超过3小时,如果本人提出辞职,可不可以

请问公司没有按国家规定给付1.5倍的加班工资,而且一天加班时间超过3小时,如果本人提出辞职,可不可以要求公司支付经济补偿?辞职可以不提前一个月书面申请吗?我们公司上班时间一般都是刷指纹的,而且主管都登记的有,主管登记的考勤表每个月都会以截图的形式发给我们进行核对,我现在手上有考勤表的截图,请问考勤表的截

pengjiyuan 已解决 2012-11-02 回复(4)

请问一个公司如果每个月工资都不在规定时间内发是拖欠工资吗?

有公司规定每个月15日发工资。。。大家原谅它,15日不发或者拖欠16日和17日发都是情有可原的。但是它到了19号也就是今天还不发工资。。。并且每个月都是如此,请问这样算拖欠工资吗?

玖零後小王子 已过期 2013-02-19 回复(6)

由于公司原因未签订劳动合同且赴国外工作时间超过公司规定,未发一次工资,我该怎么办

由于公司原因未签订劳动合同且赴国外工作时间超过公司规定,未发一次工资,公司目前不回复我相关催要工资的邮件并打算解除和我的劳务关系,我该怎么办?有什么解决办法保障我的权益不受侵害?

staeve2010 已过期 2013-02-25 回复(5)

公司拖欠工资 不交保险 仲裁结果出来 公司还起诉我,为了拖延时间!

A在B公司上班,为签订劳动合同,未缴纳保险,后期A离职。但是B尚有一个月工资未给A发放。A到劳动部门仲裁,后经法院判决1、A、B存在劳动关系2、B支付A未发放的一个月工资。AB均在判决结果上签字确认,且 B在审理过程中承认A在 B处工作,存在劳动关系。 后期B又向当地法院起诉A,起诉内容有三点1、请确认A与B不存在劳动关系

白菜啊123 已过期 2013-06-28 回复(1)

与公司打官司没有上班的这段时间,公司应该支付我的工资吗?

我与公司签订的劳动合同未到期,因我所属部门解散,公司要和我解除劳动合同。我不同意,把公司告上法庭。经过审判,公司败诉,需要继续履行劳动合同,我继续回到公司上班。请问,在和公司打官司期间,我未到公司上班,公司应该支付我在打官司这期间的工资吗?应如何支付?

美小龙 已过期 2013-07-01 回复(6)
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