您好！我与一家国企签的合同是三年，明年7月到期，但是该单位要派遣我出国，我准备结婚，双方家长不答应我驻外工作，希望我找一稳定工作，现在我报考一家事业单位，有了面试资格，所以我想辞职，但是单位不放人。我想问下，我需要交多少违约金。假如我拖到明年合同期满时，单位会不会放我。在此期间我不工作，单位会对我怎样？我知道这样是我违约在先，但是我确实不想出国了。有什么办法可以解决么？
我在05年的时候去上级医院进修半年,当时院里让签了一份<协议书>主要内容为进修结束后5年内不能离开医院,如违约按全部培训费用的5倍赔负,今年09年我考上了研究生,院里让我交<进修费+差旅费+工资>的五倍. 我想咨询一下违约金是如何计算的? 工资应该算在培训费里吗?我觉得培修费用就是进修费用. 有的律师说按约定赔负.有的
公司不到1个月通知我解除劳动合同而且没有书面的解除劳动合同的文件只是店长转达的。当时签合同是2年，解除劳动合同时做了1年零8个月。劳动合同的版本是2008QG版DY，公司没有给予任何的补偿只是说当时签署了一份公司的文件，内容是如果2个月业绩未达到公司的要求予以解除劳动合同未提及补偿的问题，公司这样说对吗？我应得
本人去年曾被公司派往国外培训5个半月，并签订培训合同，约定服务期10年，培训违约金350万。由于公司待遇不好，与公司谈过几次未果，且公司前途渺茫，因此本人现在要辞职，而公司要求赔偿350万违约金。本人认为培训只有半年，而服务期10年，对本人不公平；而且培训期间除了往返机票和生活补贴，并无其他花费，350万明显过高
事情是这样的： 我GF想星期六（7月31号）过来我这里，然后约好到时去某景点玩，然后我7月24号晚上，在QQ上问某间旅店30,31号晚上有没有房间。他说有，我问他多少钱，他说55块一晚。我就订了30,31号2晚的房间。然后他也说可以了，还问我拿了电话，他说到时过来就可以了。 谁知道今天下午他打电话给我，说由于那两
您好，我跟别人签订一份房屋买卖合同，房屋是期房（目前只有开发商的收据证明房屋属于我），合同一式两 份（买卖方各一份），我是卖方，合同规定买方向卖方支付首付房款19万，包括转让费2万，现在我不想卖了， 要违约。合同规定卖家违约要双倍返还买家定金，但合同没有明确规定定金金额，请问如果买家经法律手段，
公司不到1个月通知我解除劳动合同而且没有书面的解除劳动合同的文件，只是店长转达的。当时签合同是2年，解除劳动合同时做了1年零8个月。劳动合同的版本是2008QG版DY，公司没有给予任何的补偿只是说当时签署了一份公司的文件，内容是如果2个月业绩未达到公司的要求予以解除劳动合同未提及补偿的问题，公司这样说对吗？我应
您好！我有一个外国客户与中国的一家制造商签订了产品买卖合同，可是在付款问题上出现了问题，而且，合同中未涉及到出现违反合同时的解决办法，所以想请教您这时我的客户该怎么办呢？他该像哪些机构寻求帮助呢？谢谢！
本人在一个单位做事有六年多了，2007年10月到2010年06月。在今年6月，合同期满。单位不与我续签合同。我做工有差不多有七年了。但是，单位给予我的经济补偿金只有3个月。即2008年1月开始计，而2003到2007年12月，就没补偿金，这样做合理吗？？我问过一些人，有的人说应有7年补偿金，而有的人说只能从08年开始有！？？为什么
本人供职于一家日资企业，三年前曾以技能实习身份前往日本总公司工作。（说是去那边研修，但其实就是去工作，而且强度很大，每个月须加班100小时以上）。出国前曾与公司签定合同，并加上附加条款。具体是工作三年回国后必须在原公司工作5年。如有中途辞职的话，须付违约金5万，工作一年后，支付4万，以此类推。现在我回来工
我的合同是2009年12月31日到期，距今8月9日，公司未与我续签合同，我提出辞职的话，公司是不是应该赔偿我6个月的双倍工资？这双倍工资是指扣除四险一金之前的还是之后的？比如我的工资是5400左右，扣除四险一金和缴纳所得税后到手的是4100左右，我得到的是5400*6还是4100*6？还有，我需要缴纳所得税，扣除3倍去年的平均工资
