被开除当天未发放工资,我是否可以在工厂住宿到发工资那天才退宿?
被开除当天未发放工资,我是否可以在工厂住宿到发工资那天才退宿?
你好,我是一名酒店保安我们公司试用期是2个月我还差5天就转证,今天他突然跟我说试用期不合格。他也没有提前通知我可以要求他马上结工资吗
本来在个私人单位上班,因为在别的厂报名面试。后来录取,没跟厂里说,到发工资的时候老板说要扣一个月,是否合理? 是不是随便怎么都不能扣一个月工资?1 当天跟老板说了,第二天就没去了也要扣一个月嘛?
我在工厂做了一年了,厂里一直没有给员工购买过社保与医保,现我想为此与工厂解除劳动合同,请问可以得到赔偿吗?我们厂让员工签过劳动合同,但公司盖章的合同重来都没发给我,这样的合同有没有效呢?
用人单位与劳动者约定每月28日发放上月工资,该约定是否违反《深圳市员工工资支付条例》第十一条的规定?
《深圳市员工工资支付条例》第十一条:工资支付周期不超过一个月的,约定的工资支付日不得超过支付周期期满后第七日;工资支付周期超过一个月不满一年的,约定的工资支付日不得超过支付周期期满后的一个月; 问题:用人单位的工资支付周期为一个月,工资支付日约定为下月28日,是否违反以上规定?如违反,这将导致深圳大多
本人5月22日向富士康提出辞职申请,于5月30日审核通过,收到短信是6月5号去办理离职手续。6月5号,也就是今天。上午去办完相关离职手续后,在回来不久,就收到了集团的短信。大概内容是:我由于在4月-6月这两月内旷工天数累计达到4天,导致自动离职。 现在就是我在办理相关手续正常离职的当天 同时也收到了几天的自动离
公司发过工资条的,但是我没保存,现在劳动纠纷要拿什么来计算工资赔偿呢,拉银行的明细是缴过4金后的工资,仲裁结果是按这个明细来计算的,但比实际工资少了,这个问题我要怎么解决呢,谢谢! 奥我没有积分,抱歉啊!