我们厂在多年前就已经倒闭了，由于家庭困难，一直住在厂里以前分的房子里，现在突然说要拆迁，不给赔偿！我想问的是下岗职工是否有使用公房的权利，但是一直没有进行房改，谢谢。很急。还有就是他们勒令我们家强拆是否合理。谢谢。敬礼
律师你好，我想咨询的是公房转私房的房屋所有权问题。我外公在94年将单位分得的公房买下转为私房，用的是我外公的工龄，其中我妈妈也用公积金出资了一部分。但是政策规定产证上只能有一个人的名字，所以一直到现在房产证上都是外公的名字。 我和妈妈的户口一直都是在那套房子，我现在也已成年，平时舅舅和妈妈都尽到了赡养
《关于解决因家庭矛盾导致户内成员无法使用本户居民户口薄问题有关建议的指示》（人管办字〔2009〕14
公安户籍处： 《关于解决因家庭矛盾导致户内成员无法使用本户居民户口薄问题有关建议的指示》（人管办字〔2009〕144号）收悉。 现批复如下： 居民户口薄是公民依法履行常住户口登记义务的凭证，具有证明公民身份状况以及家庭成员间相关关系的法律效力。根据《中华人民共和国户口登记条例》和《最高人民法院、公安部、
我爱人做完手术后，去医院打病案，被告知王医生晋职称把病案拿走了，后多次找王医生要，主要是听说我老家报销有时间限制，最终王医生找其他医生帮忙打了一份简易的病历。邮到老家后，就被告知不清楚且不全面，后我找医院协调，院方联系我老家医保机构后，告诉我可以了。于是拿去试试，到现在结果出来了，没批准。现在我手上
我于2010年11月在现单位工作，于2011年9月签订劳动合同，签订合同期限为3年。 现所在部门岗位是公司与政府单位有合作关系的一个岗位。我现在是处于怀孕期间，8月份的预产期，马上涉及到产假和哺乳期。如果在这期间政府部门不再与现单位合作，这块业务就不存在了，我们这一批人可能都面临不被需要的问题，单位主体是依然存
因我们单位一直都有发放补助与职工福利。现在纪委和县政府却要我们把2010年到2013年补助与职工福利还请。其中还有我们的节假日加班、超时加班。我们临时工工资就是700元加上工龄的10元/月。我们怎么办？请专家帮帮我们。是不是该走法律途径。
律师您好！想咨询一下关于公房拆迁的事：我公公原来单位分了一间10平方米的小房子，公公去世后承租人改成我婆婆的名字。十年前说好这房子如果我婆婆不在了就由我女儿继续承租。所以当时把我女儿的户口迁过去和我婆婆一起了。现在这房子因为危房，要拆迁了，可是我婆婆其他几个子女都想要分这房子，因为房子现在可以分到50平
律师您好！想咨询一下关于公房拆迁的事：我公公原来单位分了一间10平方米的小房子，公公去世后承租人改成我婆婆的名字。十年前说好这房子如果我婆婆不在了就由我女儿继续承租。所以当时把我女儿的户口迁过去和我婆婆一起了。现在这房子因为危房，要拆迁了，可是我婆婆其他几个子女都想要分这房子，因为房子现在可以分到50平
我已注册XXX公司 已经领取执照 但是这个XXX名字已被他人注册 请问我可以在店面装修的时候使用XXX作为招牌和广告吗？ 谢谢！
家在松原市前郭尔罗斯蒙古族自治县的农村。母亲是农业户口，加上我们子女两个三人都是农业户口，父亲自己是商业户口，目前住房的房产证为以前商业用（供销合作社，已经解体），打算过户到自己家名下，过户给谁合算。假如以后要占地怎么办？同时目前这个房子在经营买点，营业执照是母亲的名字。谢谢
我与2005年5月与工公司签订劳动合同一年后，就未续签合同了，但我一直在公司上班至今，现公司要与我解聘劳务关系，那么，公司应该给予我怎么赔偿呢，如果公司赔偿不合理我又该如何申请仲裁呢？ 联系人： 吴先生
