店铺老板拖欠工资，员工带薪休息店铺属于困难经营，员工告诉会员店铺的真实情况

店铺老板拖欠工资，员工带薪休息店铺属于困难经营，员工告诉会员店铺的真实情况，会员来退会员费用犯法吗

问题状态：已过期回复 (7)
提问人：wei2505011aM
提问时间：2025-05-01

你好，老板拖欠全店员工工资将近2个月，现店铺不开了工资也拿不出来员工体谅他让她以欠条方式暂缓15天欠条上也明确标注如逾期会有违约金现在已经过了15天了她依旧没钱一而在再而三的拖我们我们大家都没做满一年所以劳动制裁好一些还是以欠条上面每逾期一天赔偿总金额的百分之十好

ask20180218zo3 已过期 2018-02-18 回复(4)

老板无证经营，拖欠员工工资，现在找不到老板的人，该怎么维护员工自身利益

ask20180901xsz 已过期 2018-09-01 回复(2)

ask20181015tjt 已过期 2018-10-15 回复(6)

ask20181101vql 已过期 2018-11-01 回复(3)

你好律师，我想咨询下，老板店铺倒闭了，拖欠我们九个员工工资，并没有签订劳动合同，写那个仲裁申请书怎么写

精灵。已过期 2018-11-12 回复(8)

w15931731759 已过期 2019-12-29 回复(6)

ask20200312g9d 已过期 2020-03-12 回复(11)

拖欠员工工资，且再三沟通无果，是否属于损害合伙经营利益的行为？

linda*铃已过期 2020-03-12 回复(14)

快递员干了10天.结果才知道.公司拖欠员工工资两个月了.然后当天就告诉老板说不干了.老板说好聚好散.他这个工资是随走随结还是等到发薪日才能结？因为干快递.还需要前期自己垫钱.就比如说放在菜鸟驿站收费呢.都是我们自己掏的.所以他这个工资可以当天就结嘛

a.嘘~ 已过期 2021-04-15 回复(8)

老板拖欠工资，财务用自己的钱给员工发工资，这种情况下财务可以终止与老板的合同嘛

ask20230119m9v 已过期 2023-01-19 回复(3)