如果以调岗为由，如果不同意，上级领导直接说不用上班了，这种情况该怎么申

如果以调岗为由，如果不同意，上级领导直接说不用上班了，这种情况该怎么申诉

问题状态：已过期回复 (8)
提问人：ask2409192A2
提问时间：2024-09-19

您好，我想问一下，如果公司员工在没有上级领导同意的情况下私自离职，没有进行交接手续，并且带走公司资料，现来索要工资，如果不给就去劳动局告。麻烦看看这事儿该怎么处理。

ask20150615z3k 已关闭 2015-06-15 回复(0)

谢谢，这种情况下劳动合同没到期，那我要是解除劳动合同，是不是直接写辞职报告就可以不用再去上班，他们这是可以构成欺骗了吧

白开水与鸡尾酒已过期 2018-03-15 回复(4)

女友被公司领导摸了腰，反抗了，下次如果出现这种情况，我直接动手，算不算犯法，不动手的情况下，我该怎么办？

ask20180920767 已过期 2018-09-20 回复(4)

买瓷砖时货款付给卖家之后，卖家迟迟不发货，最后直接失联，这种情况下应该怎么处理，已经报警，警察说联系他跟我协商，但是对方也不联系我，我也联系不上他，还是没有回应，请问接下来应该怎么做

Dear 已过期 2022-07-10 回复(5)

办的电话卡，已充100元，不可退，只能用满协议里的一年，这种情况下如果想要不用，想消户，可以吗？在不知协议内容的情况下，签的字

ask20220918iz5 已过期 2022-09-18 回复(6)

谢谢杨律师了，微信发不了，这种情况是不用管它，还是直接报警好一点

ask20221219x8p 已过期 2022-12-19 回复(7)

c2303091gp 已过期 2023-03-09 回复(8)

c230924qN 已过期 2023-09-24 回复(7)

在提出离职后，领导还经常叫加班，请问这种情况我可以拒绝吗？如果拒绝后领导以此为由为难我，我可不可以通过法律维护权益？

ask240807ox 已过期 2024-08-07 回复(11)

ask24091615s 已过期 2024-09-16 回复(5)