入职一个半月，未签订劳动合同，现在公司以我的个人状态不好要求理解辞退我
入职一个半月，未签订劳动合同，现在公司以我的个人状态不好要求理解辞退我，我想知道我能申请哪些赔偿
工龄十年，遭到公司辞退，要求自愿签订解除劳动合同，并赔偿八千元，合理吗？
我是青岛胶南的一个韩企的普通工人，97年去的公司，99年开始投保险，最近企业效益不好，我在这个公司工作了10年以上，现在公司要求自愿签订解除劳动，并且赔偿八千元现金，我们公司是一年一签合同，今年的合同是10月份到期，我们现在的工资是胶南市最低工资标准，加上保险每个月才620元左右，不知道签订这种协议何不合法？
劳动合同满6年，个人向公司要求签订无定期合同，公司不同意，辞退员工
劳动合同满6年，个人向公司要求签订无定期合同，公司不同意，辞退员工，补偿员工6个月底薪并扣除百分之2十个人所得税，请问这种赔偿方式是否合法？
我刚刚和公司签订两年的劳务派遣合同，现在说原劳动岗位灭失要求与另一个新公司签合同在
我刚刚和公司签订两年的劳务派遣合同，现在说原劳动岗位灭失要求与另一个新公司签合同在，不能待岗否则马上协解，
我跟公司没有签订劳动合同，他现在说我工作不好。我可以申请劳动
我跟公司没有签订劳动合同，他现在说我工作不好。我可以申请劳动仲裁吗
公司把劳动合同弄丢了，现在要求我补签，补签时：合同签订日期，这里是写今天签的时间
公司把劳动合同弄丢了，现在要求我补签，补签时：合同签订日期，这里是写今天签的时间，还是几年前的时间，同时这个重要不？如果日期写几年前的时间对我有没有影响
我现在准备与公司签第四次合同，但公司与第三方签订协议，要求我在一个小程序里边注册一个账号
我现在准备与公司签第四次合同，但公司与第三方签订协议，要求我在一个小程序里边注册一个账号，再注册一个个体工商户的账号，公司吧我的工资以费用的形式转给第三方，第三方再转给我，请问公司这样做合法吗？
我与公司未签订劳动合同，口头约定试用期两个月，于工作一个半月时被告知未达到公司要求被辞退
我与公司未签订劳动合同，口头约定试用期两个月，于工作一个半月时被告知未达到公司要求被辞退，告知第二天不用来上班，请问可以申请经济补偿金吗
工作快3年了公司一直未签订劳动合同，也没够买保险，现在要求签订合同公司
工作快3年了公司一直未签订劳动合同，也没够买保险，现在要求签订合同公司用各种原因调岗，降低工资，该怎么处理
