你好，我上个月15号提交了离职申请，但是答应公司做到这个月18号在离职

你好，我上个月15号提交了离职申请，但是答应公司做到这个月18号在离职，我现在不想去了可以吗？

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提问人：202306174qIp
提问时间：2023-06-17

我是5月28号到公司工作的每月26号发上个月工资我8月份干完满勤然后打了辞职 9月份干了12天就自动离职了 9月初因为家里有事让我回家公司不给假期事情我都说明了理由但是公司说我说谎一直不给我假今天因为交房租我们主任说我不用来了请问我还能拿回我上个月8月份的工资吗？

a1349611757 已解决 2013-09-12 回复(4)

我有和公司签过正式合同，但是上个月28号我已提交离职申请书面报告，前天我因个人原因想请假一周，但是领导不批，说是不可能，于是我已旷工想自离，请问公司有权扣除我上一月的工资吗

ask20141211ha9 已过期 2014-12-11 回复(4)

你好，我就是上个月向我的上级提出离职，没有写离职申请，这个月就被告知去公司办离职手续，并且进公司时和公司签了合同，我该怎么办？

ask201510190i7 已关闭 2015-10-19 回复(0)

你好？叶律师，我是上个月19号申请离职，到这个月19号，公司应担给我交社保吗，包括公积金。

ask201603177ka 已过期 2016-03-17 回复(2)

请问我在一个人才招聘公司上班，之前提交了离职申请，但是到今天未够30天，公司方面要求的是我做到8.30号走人，但是今天他们要派我以及其他的一些员工去顺丰做一周的苦力，我可以不去吗？如果不去的话，我要怎么通过法律手段拿到工资？

ask20160825rwx 已过期 2016-08-25 回复(5)

你好，我在公司内部系统上提交离职申请，9.29提交的，但是公司领导说我得呆到明年一月份才能离职，这个我能不能10.29就自动离职？

ask201610106ze 已过期 2016-10-10 回复(4)

上个月24号提交的辞职申请，这个月11号可否离职？公司以此为理由扣除一个月工资是否合法？如果我以这上半个月的工资当做经济补偿是否可以？

ask20161103fuv 已过期 2016-11-03 回复(3)

你好，本人10号离职了，这个月20号本应该发上个月的工资。但是21号公司财务跟我说，公司新规定离职员工暂扣一半工资。另一半由下个月该发工资的时候发。请问我怎么办？

ask20190921gth 已过期 2019-09-21 回复(4)

今天提交离职申请，但是想干完这个月，公司不同意要我马上走人，这合法吗

ask20230530nwa 已过期 2023-05-30 回复(8)