今天提交离职申请，但是想干完这个月，公司不同意要我马上走人，

今天提交离职申请，但是想干完这个月，公司不同意要我马上走人，这合法吗

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提问人：ask20230530nwa
提问时间：2023-05-30

今天提交离职申请，公司规定提前一个月，但是这一个月的社保要个人承担，或者公司现在就给我停交了。本来试用期就没交社保，转正之后才开始交的，现在离职提前一个月提交申请，最后一个月还不给交，要交就要个人承担全部费用，这样合理么？

gavinmark 已过期 2014-02-17 回复(4)

请问我在一个人才招聘公司上班，之前提交了离职申请，但是到今天未够30天，公司方面要求的是我做到8.30号走人，但是今天他们要派我以及其他的一些员工去顺丰做一周的苦力，我可以不去吗？如果不去的话，我要怎么通过法律手段拿到工资？

ask20160825rwx 已过期 2016-08-25 回复(5)

怎么办啊今天提交了离职申请但是我们公司不太好招人人事部的那个意思是看下个月招人情况的好坏意思是招人不好就不批让我走我手里也没有离职申请的证据万一10月底公司不承认我提交了怎么办

ask20160930or7 已关闭 2016-09-30 回复(0)

我上个月向公司申请了辞职，做到这个月月底走，老板也同意的，现在新人招到了，就在今天老板让我提前走人。因为我们工资和全勤天数挂钩，我当初辞职也是做满这个月才走。现在就让我走人，这个月工资得不全不说，还会扣很多，我该怎么办？

杨欣已过期 2016-10-21 回复(3)

我上个月向公司申请了辞职，做到这个月月底走，老板也同意的，现在新人招到了，就在今天老板让我提前走人。因为我们工资和全勤天数挂钩，我当初辞职也是做满这个月才走。现在就让我走人，这个月工资得不全不说，还会扣很多，我该怎么办？可以告劳动局吗？

杨欣已过期 2016-10-21 回复(2)

我12月15日提交辞职申请，并表明1月15日离职，但是公司让我12月19日就走人，我该怎么办

ask20161219053 已过期 2016-12-19 回复(1)

本人已于23日提交离职申请并且公司于24日回复同意，但是我想提前走，领导不批准，目前旷工三天收到警告信。请问这样旷工离职也算违约吗？会有什么影响？谢谢

廖屁吻已过期 2018-05-29 回复(2)

钉钉上提前三天提交了离职申请，但是公司拒绝了，不予离职，三天后直接走人，对公司造成的经济损失是否需要承担

零零汪已过期 2020-05-24 回复(7)

公司没签合同，提交离职申请后，是否可以马上走人，之前没签合同的工资会不会给

猫君已过期 2020-08-24 回复(10)

没有提前30天提交离职申请，马上走人的话，公司要求扣除一半工资，这合法吗，该怎么仲裁

20220707FTdT 已过期 2022-07-08 回复(8)