公司去年6月辞退了我，并且7月份公司破产，但是主体还在，直到现在没有给我结清6月应得的工资
公司去年6月辞退了我，并且7月份公司破产，但是主体还在，直到现在没有给我结清6月应得的工资，已经举报给欠薪根治平台，工作人员说建议直接劳动仲裁，目前劳动仲裁的证据有：劳动合同、公司股东用支付宝支付的工资凭证，还有一个辞退的消息，这些证据足不足够？足不足以受理？因为公司欠我工资大半年了，我可以主张要经济补偿或者赔偿吗？
我在钢厂工作，公司去年10月份开始放假到今年4月份开始上班一直到现在都没有发工资
我在钢厂工作，公司去年10月份开始放假到今年4月份开始上班一直到现在都没有发工资。我想问一下放假期间有工资吗？
请问我在一个公司上班，现在公司不行了面临破产，我已经被辞退但是工资还没有结清
请问我在一个公司上班，现在公司不行了面临破产，我已经被辞退但是工资还没有结清，我改怎么办？
您好，我想问一下，我们公司一直到现在都没有给我开一月份的工资，现在要也要不出来
您好，我想问一下，我们公司一直到现在都没有给我开一月份的工资，现在要也要不出来。那如果我现在找下一份工作，公司会不会以这个为理由，不给我开一月份的工资
本人今年5月份通过微信跟老板说离职。但是去年11月到现在工资没有结清
本人今年5月份通过微信跟老板说离职。但是去年11月到现在工资没有结清。没有签过合同，因为疫情原因单位一直没有开放一直没有去单位上班，期间在家里办公。只有跟老板平时的工作聊天记录。过年时候老板用我身份证号报过税。工资老板一直脱着，请问这样申请可以申请仲裁成功几率大吗？
在公司2月份离职了，但是前边的提成和工资没有在离职一次结清，而是要在接下来每月月底发薪日结算
在公司2月份离职了，但是前边的提成和工资没有在离职一次结清，而是要在接下来每月月底发薪日结算。这样违法么？我能要求在离职的时候把工资一次性结算完么？
公司提供培训并且约定服务期一年，但是现在工资经常不准时发放，社保公积金两个月没有交了
公司提供培训并且约定服务期一年，但是现在工资经常不准时发放，社保公积金两个月没有交了，马上第三个月，这种情况离职需要赔偿吗？因为没满服务期。
你好，公司本月20日发放上月工资，现在试用期已考核不合格的理由辞退我，并且没有在试用期缴纳社会保险
你好，公司本月20日发放上月工资，现在试用期已考核不合格的理由辞退我，并且没有在试用期缴纳社会保险。现在协商为本月17日离职，没有补偿金，不不交社保，工资按正常（12.20发11月工资，1.20发12月工资，报销发放时间未定），请问是否违反离职一次结清工资的规定。另外试用期考核指标从用工起均未告知，现也无法提供书面
你好，我是在去年8月份入职现在这个公司的，但是一直没有签合同
你好，我是在去年8月份入职现在这个公司的，但是一直没有签合同，公司也没有在第二个月开始支付双倍工资，但是现在公司要签订合同，请问我还能拿到公司欠我的那几个月双倍工资吗
