我在培训机构工作，给你解除劳动合同。但是疫情期间公司缴纳了社保
我在培训机构工作，给你解除劳动合同。但是疫情期间公司缴纳了社保，发工资时会扣除吗？ 你好，我在培训机构工作，但现在因为疫情还没有复工。疫情期间三个月一直没有发工资，并且拖欠了我去年12月份的工资一直没给。今天突然打电话通知复工无限期，如果不想干了可以说明，给我们员工解除劳动合同发了12的工资。其实就是
因公司原因，员工在职期间没有缴纳社保，公司补缴，员工自交部分
因公司原因，员工在职期间没有缴纳社保，公司补缴，员工自交部分由谁承担？
今年疫情期间，公司申请办理了社保公积金缓缴政策，并已经告知员工
今年疫情期间，公司申请办理了社保公积金缓缴政策，并已经告知员工，并且每个月正常扣除员工个人缴纳部分，请问这样是否合法
我是公司正式员工工龄十年，今年疫情期间发现有三个月社保是一家外包公司缴纳
我是公司正式员工工龄十年，今年疫情期间发现有三个月社保是一家外包公司缴纳，后又转回本公司缴纳，有哪些利害关系。烦请各位资深律师解释一下谢谢
我是公司正式员工工龄十年，今年疫情期间发现有三个月社保是一家外包公司缴纳
我是公司正式员工工龄十年，今年疫情期间发现有三个月社保是一家外包公司缴纳，后又转回本公司缴纳，没有发生漏缴。 此操作相对有哪些利害关系？
疫情期间2至12月单位缴纳社保费用是不需要缴纳的，我们和劳务公司签订的合同上
疫情期间2至12月单位缴纳社保费用是不需要缴纳的，我们和劳务公司签订的合同上，其中一条写有社保费用按工资形式发放给我们。期间跟劳务公司协商，他们态度强硬的回答这部分费用是国家优惠给他们公司的，这笔钱我们得不到。劳务公司发放到我们的工资卡上是留言有工资+保险字样的。请问劳务公司是否涉嫌违法？我们是否可以要
你好，我有个疑问，员工在职期间没在我公司缴纳社保，他自己在别家公司缴纳了社保
你好，我有个疑问，员工在职期间没在我公司缴纳社保，他自己在别家公司缴纳了社保，现在因社保原因与我公司发生纠纷，我能另外起诉他和另一家公司么？他们缴纳了社保，不退出来，我这边也交不进去。公司每月工资已发了社保补助部分。
疫情期间离职三个月，第三个月公司发消息让我缴纳三个月社保，现在没钱交应该怎么办？ 疫情8月开始
疫情期间离职三个月，第三个月公司发消息让我缴纳三个月社保，现在没钱交应该怎么办？ 疫情8月开始，9月中旬疫情结束，被公司劝退，但是未给8月工资，该如何处理
