本人受聘于重庆当地工作，但是重庆当地没有办事处或则分公司，重庆劳动部门让我在惠州或则广州去投诉，公司办事处在广州，生产厂及人力部在惠州。 事情是这样的，2012年12月15日我办理入职手续开始工作，除了全国经理有时候到重庆来查看时常，平时都是邮件和电话往来，一直工作到2013年5月1日全国经理打电话让我自动离职，公司一直没有跟我签定劳动合同也没有购买任何保险。我打过电话到公司总部问老总和人力部门我是属于公司正式员工还是编外人员，给予的答复都是正式员工，然后我问为什么没有签定劳动合同，人力部门说也许是因为比较忙没来得及寄出合同，但是人力部门说经理说希望我自动离职。但是我没有违反任何公司规章制度，为什么要求我离开，而且我说如果就算我离开，也应该给我出据证明文件。 我想问一下，这5个多月我是否可以拿到公司赔偿的双薪和保险，而且4月份的公司还没有发放给我。
我在外地打工 给人家干了6个月的活 我提前半个月跟啊说不想干了 他一直不同意 后来 到月末他才让我走 我走的时候给我拿了1500元 我说不行啊这我咋回家啊 他说他没钱我说那个楼主还欠我门的钱那我去他那里要回来不就可以了然后他让我去了 我取了6000元 我的工资钱 我就回了家 然后他给我发信息说把钱给他汇回去要不他就报案
详细阅读...本人于2008年5月21号进杭州一家汽配公司上班.刚进公司就被调到广州分公司来工作.因为公司至今未和我签定劳动合同.未交社保..克扣和拖欠我加班费.我与公司发生了纠纷..我手上有足够的证据.例.全体工资表.有全体员工的签名.考勤表.人证和工作中登记的料卡..和其他证据..我去劳动仲裁委员会去申请劳动仲裁.问题来了
您好，我是在一家民营企业上班，现在已经第五个月了，第四个月工资现在还未拿到，说要到20号才能拿，但是由于公司一直未给我交社保，所以我想辞职不干了，但是部门领导却说我没有打招呼，一直拖着我不走，让我做到月底，我已经提前十多天打招呼了，他没也没动静招人，我怀疑是故意的，因为现在我也找好一家更正规的公司上班
律师，您好！ 我想咨询您劳动法律方面的问题，谢谢您！ 我在2008年2月进入广州一家民营企业，月薪3500，马上就被派往武汉工作，一直在武汉工作到被解雇。进入公司以后，公司一直拒绝与我签订书面劳动合同，也没有未我办理任何社保。也没有为我们支付加班费。2009年11月，公司以效益不好为由解雇了我。
我姐姐从04年11月起在广州地产公司的物业公司工作，有签订合同，原来两年一签，但去年只签了一年，（但公司从来没有把合同给她保存一份，而且也没有帮她购买养老保险，）前几天通知不续约了。现在我姐52岁了，通过街道购买的社保还没够10年，她还想续约，请问她该如何维护自己的合法权益呢？
急！请求帮助: 公司架构变动，要抽掉一个人另外做安排，由于我从小贫血的原因，在开会的时候因为长时间站立的情况下我晕倒过两次，本来选定好了一个人的，后来因为经理觉得我身体不是很好，不想要我了，强制要求抽我出来，结果我被闲置出来了。在这7个月的时间里面贫血除了在大会上晕倒过两次以外，对工作没有任何影响，公
某水电开发商将工程发包给具备资质的某公司，现公司因施工需要将其部分工程承包给我个人，并以我个人的名义与公司签订了劳务协议，叫我自己找来工人施工，并由我负责工作事宜，现工程已全部完工并通过了验收，但工程款却迟迟结算不了，并且还有部分工人工资都还没发，我多次追款，得到的答复是：“不知道何时有钱，等有了再
本人在04年7月份就进入某公司工作，直至07年7月才和我签订书面劳动合同。10年11月我发现工资的计算有误，当时跟领导理论，没有结果，在这个过程中双方起了口角，老板叫我滚，然后我直接回家，几天后主动到公司找对方谈话，对方同意解除劳动合同！（备注：最后合同期为10年7月~11年6月） 先说一下工资的计算错在哪里：错在
你好：我是10届毕业生，在3月份的时候我进入广丰4S店工作，当时因为没有毕业，所以只算实习，7月拿到毕业证书后，公司和我签订了劳动协议，也开始帮我缴纳保险。工资为1000，实发工资是800.（注：我是学徒工，老师傅的工资基本都是3000左右） 7月29号，我当时独自作业了一辆车（此车是新车，公司为了能让其外观好看，派
我们还是学生，不想再宿舍住，于是通过中介找到了二房东承租了他们转租的房屋。当初也是第一次租房子，不懂什么法律知识，租房子的时候二房东没有给我们看大房东通过委托二房东转租的委托书，并且没有大房东的联系方式。 我们在9月28日，但是我们在2012年1月15日提前搬了出来，但是没有及时通知这所谓的二房东，
