请问我目前在工作的单位入职到现在六个月未给我缴纳医社保,并且未按合同上所写三个月试用期给我转正
请问我目前在工作的单位入职到现在六个月未给我缴纳医社保,并且未按合同上所写三个月试用期给我转正,是否可以去劳动局申请让该单位给我补交医社保?
我八月十七进某家单位上班,然后没有签订合同,他们试用期说是不签合同。当时说好三个月转正,并且缴纳社保
我八月十七进某家单位上班,然后没有签订合同,他们试用期说是不签合同。当时说好三个月转正,并且缴纳社保,然后试用期过之前,经理明确告诉我,不交社保,要正式工之后三个月再交社保。而且威胁说,要是被其他同事知道我交社保闹事的话就把我的社保取消。 我感觉不对啊,就要辞职,因为试用期不是提前几天就可以的嘛,他
四月进入单位上班,合同中规定试用期三个月工作地是河北省,半年后才给我转正,延长试用期并没有书面通知
四月进入单位上班,合同中规定试用期三个月工作地是河北省,半年后才给我转正,延长试用期并没有书面通知。十月给我补交的保险,但是其中医疗生育工伤失业无法补交,十一月中旬提前一天告知把我的劳动关系转到下家单位(因所在城市在张家口,无法到外地工作所以给转到下家单位),请问我能否要到补偿金和其余没有给我补交的
我在单位工作了半年,三个月试用期,三个月合同工,合同是三年。现在单位进驻另一股东,要把我开除
我在单位工作了半年,三个月试用期,三个月合同工,合同是三年。现在单位进驻另一股东,要把我开除。我应该得到多少赔偿,没有提前通知我被开除。
04年签订合同参加工作,但是单位08年才开始缴纳社保,目前要离职
04年签订合同参加工作,但是单位08年才开始缴纳社保,目前要离职,前面4年的社保能不能补缴?
餐饮,合同签了一年,试用期三个月现在工作了两个月了想辞职可以吗?8月2日入职现在10月3日还没转正
餐饮,合同签了一年,试用期三个月现在工作了两个月了想辞职可以吗?8月2日入职现在10月3日还没转正。很多辞职的同事公司都不让,就想逼员工自离,劳动合同我也没有,只有工牌,权限钥匙,排班表和工衣
我朋友工作的单位,说好三个月转正现在四个月了也没有转正,还要延长试用期
我朋友工作的单位,说好三个月转正现在四个月了也没有转正,还要延长试用期,没有入职合同也没有劳动合同,一直以工作不积极为由延长试用期,遇到这种情况该怎么处理比较合适,不只是她自己他们这一批大学生员工都这样
你好,原单位已经离职了,没有以单位未按时足额缴纳社保为由,现在想到之前三个月试用期没缴社保
你好,原单位已经离职了,没有以单位未按时足额缴纳社保为由,现在想到之前三个月试用期没缴社保,可以去维护权益弥补我的损失吗?
你好,原单位已经离职了,没有以单位未按时足额缴纳社保为由,现在想到之前三个月试用期没缴社保
你好,原单位已经离职了,没有以单位未按时足额缴纳社保为由,现在想到之前三个月试用期没缴社保,可以去维护权益弥补我的损失吗?
请问跟劳务公司签合同,在派遣单位工作三年未买社保,现在应该起
请问跟劳务公司签合同,在派遣单位工作三年未买社保,现在应该起诉劳务公司还是实际用工单位
只签订了试用期合同且试用期三个月未续签,现在我工作第四个月劳动单位需要辞退我
只签订了试用期合同且试用期三个月未续签,现在我工作第四个月劳动单位需要辞退我,怎么补偿