你好,我是重庆的,5月份辞职,社保要按照2011年社平补齐。个人补缴部分我可以接受,公司每个月补缴是500元,这个费用由我承担还是公司承担呢?求助。
今年3月份底做完辞职,公司说上半年员工辞职后要按照3337的基数从一月份补交,要在现在交的基数上再补交一个月560 公司说上半年辞职要补交,下半年辞职就不用补交。有这回事吗?
首先感谢各位律师能为我解答问题!! 2009年2月,我在上一个公司应聘就职,但试用期没有给我购买社会保险,现在因为北京限制外地人购车,参加摇号的时候才发现。现在我能够到劳动冲裁去申请让上一个公司为我补缴吗?时间限制是不是已经过了?
各位律师好,我想问下,我是20O9年毕业的,8月份开始进入单位工作,当时单位没有帮买社保(老员工都有买),直到2010年3月份才开始帮我买社保,那么 1.现在我可以要求公司补缴之前7个月的社保吗? 2.如果要求的话程序麻烦不? 3.如果可以,但公司拒绝怎么办?谢谢! (在该单位工作前从没买过社保)
辞职后补缴的社保,该公司承担的部分公司耍赖要个人承担,劳动监察大队说他们不管,该怎么办?
您好,我是2013年3月份辞职的,辞职时今年的社平工资还没有出来,社保规定今年社平工资未公布时离职,就要按社平工资的100%补缴社保,那么单位把应该单位补缴和我自己补缴的部分全部都扣在我自己身上,自己补缴部分我已经交了,但是公司扣住接续卡不还,强行要我补缴应该公司承担这部分,去渝中区劳动监察大队咨询了,他们
本人从2010年进厂,2011年12月开始交社保至今,按1800的基数交的,现在要求公司补缴社保,公司要求我出资未交社保期间平均工资的10% 然后帮我补缴,是否合理,本人是否可以要求公司按照1800的基数交?有何法律依据
我是个体工商户,雇有几个人在做事,而且基本都是农民工,请问律师: 1.个体工商户必须要给员工买社保吗? 2.如果和员工协商在每月工资中给予补偿,由员工自己去买可以吗? 3.如果必须买,倒底应该买三险一金还是五险一金? 4.我们重庆社保的缴费基数是多少?比例是多少? 5.有员工从事高风险工种,比例驾驶员,需另外
在武汉一家工作国企工作9个月,档案已经由人才中心转到单位,户口在原籍-县城,在武汉读大学时没转到学校,请问现在辞职 一、档案怎么办 二、单位已买五险一金,有社保卡,户口在原籍县城,能不能把社保由企业转到灵活从业窗口?三、如果不能转是不是可以把户口先迁到单位(武汉国企)再放人才交流中心,就可以把社保由企业
我在一家公司上班一年了,现打算辞职。辞职的当月只上了20多天班,因为公司一直都没买社保,而是把买社保的钱以现金形式直接发放给员工,请问公司如果不发给我买当月的社保的钱合理吗?