业务员推荐碳排放培训……报明缴费之后(1000元),说费用不够再次要求我付费1000元
业务员推荐碳排放培训……报明缴费之后(1000元),说费用不够再次要求我付费1000元,我说不够就不报名了,业务员说退不了。她还给我垫资1000元呢,感觉这完全是以培训为目的的诈骗,我怎么才能要回钱
商标续费付费后才知道要再变更事项需要再缴费,故不想续了,要求退还费用
商标续费付费后才知道要再变更事项需要再缴费,故不想续了,要求退还费用,一个多月了还是没有退还,之前有签合同,有电子档
在富仁贷款,办理业务时业务员以我卡号填错,资金冻结,信誉积分不够等等向客户索取费用五万块钱
在富仁贷款,办理业务时业务员以我卡号填错,资金冻结,信誉积分不够等等向客户索取费用五万块钱,请问这钱能追回吗?我现在该怎么办?
公司邀请老师来培训,培训前未说明要交费用。结果培训之后要求签订培训协议
公司邀请老师来培训,培训前未说明要交费用。结果培训之后要求签订培训协议,协议内容为如果提前离职则需要支付培训费。请问这样合理嘛,可以拒绝吗
某些机构在先前线下收取客户费用,之后又要求网上缴费并承诺退款,最后却没有退
某些机构在先前线下收取客户费用,之后又要求网上缴费并承诺退款,最后却没有退,这行为构成违法吗?有办法要求他退款吗
现在店内要求补培训费用,但合同内没有明确条款声明离职需要补齐培训费
现在店内要求补培训费用,但合同内没有明确条款声明离职需要补齐培训费,而且正常劳务合同一式两份,我也只签了一份,我手里也没有合同,如果现在离职店里要以补培训费用名义起诉我,这个起诉理由成立吗
学校收过学费之后不承认收过了,还要求补交学费,现在我的缴费记录和收据都弄丢了
学校收过学费之后不承认收过了,还要求补交学费,现在我的缴费记录和收据都弄丢了,应该怎么办
公司要求考上岗证 没通过 老板要扣除考证培训所有费用 培训那
公司要求考上岗证 没通过 老板要扣除考证培训所有费用 培训那几天按旷工算 还要罚款 这样法律允许吗 并且考证是强制要求的
在未签订劳动合同时要求员工进行入职培训,培训结束之后才签订劳动合同
在未签订劳动合同时要求员工进行入职培训,培训结束之后才签订劳动合同,在实习期内辞职时被索要赔偿培训费用是否合理?
我在网上报课,还没开始我就要求退课,之后和商家协商退课,由于我钱不够
我在网上报课,还没开始我就要求退课,之后和商家协商退课,由于我钱不够,就按商家要去贷款,退款时商家要求提前还款,但要扣钱,可我发现贷款可以申请退款,商家不同意,合同上说顾客可以申请退款,我不知道怎么办,我只想退款