请问你由于我的工作失误造成两个国外集装箱货物装错造成公司 60多万的损失我是辞职呢

请问你由于我的工作失误造成两个国外集装箱货物装错造成公司 60多万的损失我是辞职呢，我还是继续在岗等公司处理我公司会要求我赔偿多少钱是正常合理范围

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提问人：ask20210806eq0
提问时间：2021-08-06

上班10天后辞职，十天工资应是3000元，但是因工作上的失误造成公司损失2100元，现公司只发我700元工资，请问这是合法的吗？扣除20%是整月工资，还是实际上班天数工资的20%？

ask20160606ugk 已过期 2016-06-06 回复(1)

请问没有提前一个月提出辞职为对公司造成损失工作了四个月

请问没有提前一个月提出辞职为对公司造成损失工作了四个月签了劳动合同辞职要扣我上个月加这个月工资的百分之三十合理吗？

ask20160713knq 已过期 2016-07-13 回复(1)

请问没有提前一个月提出辞职未对公司造成损失工作了四个月

请问没有提前一个月提出辞职未对公司造成损失工作了四个月签了劳动合同辞职要扣我上个月加这个月工资的百分之三十合理吗？我应当如何保证我的权益

ask20160713knq 已过期 2016-07-13 回复(2)

你好，我想咨询下！我是在一家十几人的店里工作，由于工作上的失误给公司造成了一些损失

你好，我想咨询下！我是在一家十几人的店里工作，由于工作上的失误给公司造成了一些损失，现在公司要我和另一个同事承担全部责任，一人一半，但是之前签过附加合同，合同中提到如工作上造成公司的损失则不计提成或扣除一单金额的千分之五，现在没有通知，老板直接决定要我扣罚我一半的钱，这是否合理？谢谢老师

ask201609050bf 已过期 2016-09-05 回复(2)

请问员工在工作出现失误造成公司损失后，公司罚款后，还有权利继续追责吗？

本人5月份进入公司，10月份的时候接手了一个案子，当时有3个人和我共同负责，因为我的原因，造成了部分损失，我个人预估损失也就在6千到7千左右，公司罚我3500的工资（并全公司通告）其余3个人等都是2000左右，这个案子总金额是11万，我本人工资一月一万，此事情在彻底解决过后，11月的时候老板莫名其妙就叫我到办公室说我

qq15813166026 已过期 2017-05-17 回复(2)

员工辞职后被告知因工作失误，造成公司损失2000元，损失费用由员工全部承担

员工辞职后被告知因工作失误，造成公司损失2000元，损失费用由员工全部承担。导致辞职后所有工资不发，说是我的工资还不够扣，这合法吗？入职没有签订合同且没有提前告知该罚款，我工资能要回来吗

张翼峰已过期 2017-05-31 回复(2)

工作失误造成经济损失，公司过了两个星期。，才说要开除。。算正常解雇

工作失误造成经济损失，公司过了两个星期。，才说要开除。。算正常解雇。还是违法解雇

ask20170801cz2 已过期 2017-08-01 回复(2)

工作失误造成公司损失，不批辞职。要求全额赔偿

本人因为工作失误，导致多退款给客户产品款37000元，公司暂停发放我工资，要求我以个人名义追回这笔钱，因为当时公司和客户签订了一份协议，以当时产品款结算金额为依据，达成和解，如以后产生的任何费用公司自行承担，不得再以任何途径追究。我被调岗，要求我追回这笔损失，我和公司协商扣除我全部工资，解除劳动合同，公

koolnoy 已过期 2018-09-13 回复(8)

我是一个铁路扳道员，由于工作失误造成公司损失，公司给予罚款3000

我是一个铁路扳道员，由于工作失误造成公司损失，公司给予罚款3000，停厂籍一年，停职干后勤学习一年，基本工资1200，请问这样的处罚合理吗？，

ask201906176zs 已过期 2019-06-17 回复(3)

你好，我因工作失误造成公司损失，因为有一个驾驶员和两个装卸工

你好，我因工作失误造成公司损失，因为有一个驾驶员和两个装卸工，但公司处罚不一样，驾驶员扣1200装卸工1200，我也是装卸工却扣4000，怎么办

ask202101223uj 已过期 2021-01-22 回复(4)