入职时候工资定的是4000,第一个月只发了80%,我干了四个月正常离职
入职时候工资定的是4000,第一个月只发了80%,我干了四个月正常离职,说那20%不干够一年不给
我是六月初正常离职,现在有一个多月了,但是公司不给我发工资,说当初我入职的时候签了个什么合同
我是六月初正常离职,现在有一个多月了,但是公司不给我发工资,说当初我入职的时候签了个什么合同,工资等到九月十号才给我,请问这属于拖欠工资吗?我能打110吗
我在房地产行业就职三个月,办了正常离职手续,一个月以后去领工资的时候公司扣了我半个月的工资
我在房地产行业就职三个月,办了正常离职手续,一个月以后去领工资的时候公司扣了我半个月的工资,这合理吗?
本人正常提前一个月离职报告,本月10号结束,索要工资时单位给
本人正常提前一个月离职报告,本月10号结束,索要工资时单位给出答复是保险日期未结束不能结清请问合理吗?
之前工作地点压了一个月的工资,然后因为家里人安排没有正常离职
之前工作地点压了一个月的工资,然后因为家里人安排没有正常离职,这种情况下是一分工资都拿不到吗
本人是未毕业大学生,现在想离职,部门领导说没做到9月份中途离开要扣除已发工资,当时入职的时候签了一个
本人是未毕业大学生,目前实习是留校的招生岗位,现在想离职,部门领导说没做到9月份中途离开要扣除已发工资,当时入职的时候签了一个承诺书,单一份没在我这,现在承诺书没有给我看,和我打电话口述说上面写了没做完9月份要扣除已发工资,我想问一下,这种扣除是否有效?
在厂里公司干了一个月多几天没有到发工资但是正常流程离职又不给
在厂里公司干了一个月多几天没有到发工资但是正常流程离职又不给离职单 被开除的话有没有工资
入职未满三个月试用期,现在申请离职,跟老板说离职的时候并未说未提前一个月说离职需要扣除那月工资
入职未满三个月试用期,现在申请离职,跟老板说离职的时候并未说未提前一个月说离职需要扣除那月工资,现在结算工资的时候却说扣除掉一个月工资,这样子合理吗?能不能去劳动局举办拿回那一个月的工资?
我在一个厂里上班,正常离职不给结工资死厂里劳务跟厂里会赔钱吗
我在一个厂里上班,正常离职不给结工资死厂里劳务跟厂里会赔钱吗?赔多少?只需回答会或者不会?赔多少?麻烦了,谢谢!
我在奶茶店工作一个星期没有签订劳务合同,我要离职老板娘不给我正常工资结算
我在奶茶店工作一个星期没有签订劳务合同,我要离职老板娘不给我正常工资结算,还要拖到十五日
做全屋定制设计师,提前一个月提离职,正常离职有半个月工资没开
做全屋定制设计师,提前一个月提离职,正常离职有半个月工资没开,说等柜子按完,没有售后就给开,柜子全部按完,等开支时候又说去年有客户没有下房子的提成给提了,现在离职了就得把去年的提成还回来,变相就是不给开这半个月工资,这样合理吗,我还能要回这半个月工资吗,我应该怎么维权!