用人单位对违反公司规定的员工罚款违法吗？

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提问人：马赛克的
提问时间：2021-06-25

guanwyman 已过期 2012-07-21 回复(1)

公司要求员工做违法的事情，否则就扣工资，提成，员工与用人单位已签订劳动合同，如果离开还有好几个月数额较大的提成拿不到，如果公司不给员工发工资提成，要开除员工，员工要准备什么资料给劳动仲裁

ask20190602toe 已过期 2019-06-02 回复(2)

公司强制要求员工对自己的业绩对赌这样违法吗？都违反什么规定了？

ask20190905c2q 已过期 2019-09-05 回复(2)

劳动者利用工作之便收取客户小费，根据公司相关制度已严重违纪，用人单位提出与劳动者解除劳动关系，是否违法？

414161400 已过期 2019-10-04 回复(3)

Alamp@cy 已过期 2019-11-05 回复(4)

Alamp@cy 已过期 2019-11-05 回复(8)

你好，就劳动争议方面问题，想问问!用人单位单方面辞退员工，而员工实属有过错方(期间违反公司规定的)，这样的可以要求赔偿吗

ask20200121051 已过期 2020-01-21 回复(5)

用人单位起诉不服仲裁裁决，起诉一审至，诉仲裁书上未明确写明裁决理由，违反法律规定，属程序违法。有这个说法吗？

kk阳已过期 2020-02-13 回复(17)

公司乱扣员工罚款，我一万一的工资，扣了我6600元，这严重违反法律规定。我该怎么办？要去哪里起诉公司？

ask202003183i7 已过期 2020-03-18 回复(12)

我在昌吉州奇台县广合顺劳务派遣有限公司！因为违反公司规定被罚款10000 他们是否违法，我没有劳动合同

ask20200331n4p 已过期 2020-03-31 回复(7)