离职期间可以请事假吗？领导不批的话算违法吗？离职证明单位刁难员工不愿意盖章

离职期间可以请事假吗？领导不批的话算违法吗？离职证明单位刁难员工不愿意盖章，算违法行为吗？

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提问人：Y·D·
提问时间：2021-06-23

仲裁期间，入职新单位需要提供离职证明，给新单位离职证明是否影响仲裁？

aztsrj 已解决 2014-10-09 回复(2)

ask20150107gk7 已过期 2015-01-07 回复(2)

您好我因生病写了离职申请，叫公司开辞退证明，公司领导说是违法的请问这对公司有影响吗

20201205oen9 已过期 2020-12-05 回复(8)

1*全职劳动合同到期，单位不愿意再续签，此时员工可以伸张什么权益？？？ 2*单位也准备在月初就停缴社保转为兼职，但合同21号才到期。

明天已过期 2020-12-10 回复(8)

单位员工手册规定，年度事假累计超过15天，视自动离职解除劳动合同，合法么

²⁰¹⁷ 已过期 2021-01-25 回复(8)

工作25年了，单位因为员工不愿意调岗扣除当月绩效工资，可以申请劳动仲裁解除劳动合同并赔偿吗？

圆圆的圆已过期 2021-02-03 回复(4)

上一家公司要求我提供下一家单位的名称才给开具离职证明，这样违法吗？公司是合肥的，我是被外包给西安的单位工作的

xiao75888 已过期 2021-04-08 回复(7)

实习期间学校要求实习单位盖章签字，现实习单位要求离职后返还盖章文件，合理吗

ask20210409tat 已过期 2021-04-09 回复(7)

实习结束后,离职了可以找实习单位打分盖章吗?我的实习单位说离职过后是无法打分盖章的

ask202106091r1 已过期 2021-06-09 回复(6)

ask20210621fyy 已过期 2021-06-21 回复(10)