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与我合同关系的公司项目做完了,劳动合同到期了,公司提出续签但做另一家子公司的工作

与我合同关系的公司项目做完了,劳动合同到期了,公司提出续签但做另一家子公司的工作,我不答应可以要求经济补偿金吗?

问题状态:已过期 回复 (13)
提问人:ask20210322ng7
提问时间:2021-03-22
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我在一家外企工厂个人以餐饮公司名义承包的食堂,工作了三年以上并没签劳动合同的,我因自己有事提出辞职,

我在一家外企工厂个人以餐饮公司名义承包的食堂,工作了三年以上并没签劳动合同的,我因自己有事提出辞职,没几天,昨晚因和食堂的一老员工因工作问题,发生口角,并当晚持退我,我还有工资没拎,这种情况是有赔偿吗?

kxh4045 已过期 2010-09-14 回复(4)

劳动合同到期后,公司先提出不续签后来也未提出不续签,可就是不给我办理相关手续,我该怎么办

情况如下: 1.我在分公司上班,因分公司没有接受档案和缴纳五险一金能力,故让总公司接收和缴纳,当然我签的合同也是和总公司签的,盖的是总公司的章,和总公司法人的章,一共是签了三 年。 2.由于我2010.10.31号合同到期,总公司提前不到一个月给我下了一个“劳动合同终止书”,通知我11月5日前去总公司办理劳动关系

nanguo 已过期 2010-11-02 回复(1)

劳动合同到期,公司不再续签,关系转给劳务公司。

律师你好,请问,我在现公司工作了四年,签了两次合同,第一次签了1年,第二次签了3年到今年底到期,公司将不再和我续签合同,而是将我的劳动关系转到了劳务公司,要我跟劳务公司签劳动合同,两年期限。请问公司这么做是否该对我做出补偿,我该如何去维护自己应有的权益。

110_ben 已过期 2010-11-23 回复(1)

劳动合同到期快一个月,但未续签,公司如果再提出解除劳动合同,补偿金如何支付?

我是2004年10月1日进的公司,但公司是2006年才正式注册的,劳动合同从2006年才开始签订。到2010年10月31日,已签了2次合同。我要与公司续签合同,但是合同期满到现在快到一个月(还差几天)合同还未正式签订,现与公司总经理就工作问题发生争执,总经理一气之下要解除劳动合同。这种情况下,公司该如何支付补偿金,有涉及到

sunnyyuan 已关闭 2010-11-27 回复(0)

劳动合同到期快一个月,但未续签,公司如果再提出解除劳动合同,补偿金如何支付?

我是2004年10月1日进的公司,但公司是2006年才正式注册的,劳动合同从2006年才开始签订。到2010年10月31日,已签了2次合同。我要与公司续签合同,但是合同期满到现在快到一个月(还差几天)合同还未正式签订,现与公司总经理就工作问题发生争执,总经理一气之下要解除劳动合同。这种情况下,公司该如何支付补偿金,有涉及到

sunnyyuan 已过期 2010-11-27 回复(2)

我在一家企业连续工作七年,并签了劳动合同,现合同即将到期,公司如果不与我续签合同

我在一家企业连续工作七年,并签了劳动合同,现合同即将到期,公司如果不与我续签合同,企业将给予我什么补偿?谢谢!

ask201509039ls 已过期 2015-09-03 回复(2)

合同到期,公司提出不与我续签劳动合同,现在已经工作三年,按照

合同到期,公司提出不与我续签劳动合同,现在已经工作三年,按照公司传统的话再续签就是续签无固定劳动合同了,我该怎么办?

ask20160728a1v 已过期 2016-07-28 回复(7)

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律师您好,我想质询下,我在一家餐饮企业公司工作了一年,一年后到期公司未跟我提出续签合同,然而我在没有续签的情况下又工作了半年,如果我现在辞职是否有相应的补偿吗?

ask2017121781q 已过期 2017-12-17 回复(7)

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因公司不提供劳动条件.与公司提出解除劳动合同.并且于2019年9月合同到期未续签.公司是否应赔付多少?

ask202005143wp 已过期 2020-05-14 回复(9)
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