学校带领不满16周岁的学生去工厂打工,学生旷工6天被工厂开除工资全部没收,怎么处理?
我妹妹15周岁,职高学生,暑假老师以实习的名义带学生去与学校合作的工厂做暑假工,进工厂时,学校和工厂联合以别人的身份证登记进厂,上班期间我妹由于某种原因跟工厂请假,公司不批请假申请,故私自在宿舍休息。再去上班时老总说由于旷工时间长,不能上班,被开除了,并且之前一个半月的工资全部没收,请问这种事情该怎么
是这样的,在学校老师有权利没收学生的手机吗?没收了不归还该怎么处理?然后就是老师不让带早餐去教室
是这样的,在学校老师有权利没收学生的手机吗?没收了不归还该怎么处理?然后就是老师不让带早餐去教室,被发现要罚款,老师有权利这么做吗?或者向教育局举报有用吗
请问学校没有搜查令私自搜查学生行李箱和衣柜 并没收学生私人财
请问学校没有搜查令私自搜查学生行李箱和衣柜 并没收学生私人财产这种行为违法吗
学校要求上交手机,学生没交,老师趁学生不在私自翻出学生手机并没收
学校要求上交手机,学生没交,老师趁学生不在私自翻出学生手机并没收,因为第二次没收手机,要求学生退学怎么算。
你好 我是一名初二的学生 我想等下个学期不想上学啦 那学校会怎么处理或者警察
你好 我是一名初二的学生 我想等下个学期不想上学啦 那学校会怎么处理或者警察。