我在一家小型汽车修理部上班，由于我不干了，可是老板欠我的工资不给开，以我没有事先打招呼为理由，拒绝给我开资，我该怎么处理
吴律师您好！我就职于上海合乐服饰有限公司，公司从2013年1月1日至今，公司经以济困难为由一直没发工资，也没交城镇社保，现在已经申请了仲裁，但这个过程会很长，请问我还有没有别的方法尽快拿到自己应得的工资？
情况是这样的，1 我是属于武汉佰均成公司外派至上海亚信联创科技有限公司工作，劳动合同是与武汉这家公司签到的，我如果申请劳动仲裁是在武汉还是上海。2 加班和打车的记录是每个月靠邮件发给上海区负责人的,而且武汉这家公司也是规定以邮件形式进行考勤确认 3以邮件形式发送加班和打车记录能做为劳动仲裁的证据吗？4 我离
韩资企业肆意拖欠员工工资问题 天津极盛光电子有限公司肆意拖欠员工薪水 四月发二月工资五月发三月工资 生活上主食定量住宿条件差 给当地劳动局打电话 作为人民的公仆解释为公司只是拖没有欠 不再管理范围 我们该怎么办 难道法律仅仅是为了约束我们这些弱势群体
我在浙江省温岭市嘉盟金属热处理厂上班3个多月、后因要结婚就辞职了、公司也同意了、我去拿工资时厂里说我把产品没有检查好客户投诉了、说处理好了再去拿、都7个月了还不给。我该怎么搞呢？
公司最大的股东去年死了，后来公司解散。公司总共有7个股东，死了的那个股东占了20%股份，其他股东都把他们自己那部分注册资金的钱交了，但死了那位股东的妻子不愿意交她那份注册资金9万2人民币，公司就将我们最后一个月的工资拖到现在，都快三个月了，请问我应该怎样做才能拿回自己的工资？ 问题补充： 具体怎样做呢？公
是这样的 我和2个朋友在一个公司里做事，员工总共就我们3个，他们两个做了2个多月 我做了一个月，，工作期间有10来天没有上班 我们拿的是保底工资，每天基本加班9点钟，，然后我们离职的时候，老板以各种理由不给我们工资和克扣，因为在我们工作期间有一款产品因为质量问题被客户要求返工，好像还被罚款了，具体有没有这个
我原本是三河兴达房地产公司的业务员，去年十月份在兴达二手房部上班，期间没有签订任何有效合同，也没有给我们任何人上过任何形式的保险，工资是打卡的，超过3000扣除个人所得税，但是我向公司要税票公司却说没有。今年三月份我从兴达办理休假，四月份办理的离职手续，兴达公司以我3月13日离职为理由，强行克扣我所应得的5
我原本是三河兴达房地产公司的业务员，去年十月份在兴达二手房部上班，期间没有签订任何有效合同，也没有给我们任何人上过任何形式的保险，工资是打卡的，超过3000扣除个人所得税，但是我向公司要税票公司却说没有。今年三月份我从兴达办理休假，四月份办理的离职手续，兴达公司以我3月13日离职为理由，强行克扣我所应得的5
您好！ 我需要您的帮助了解一下我应该怎么做，我在KTV上班做收银，可是厂子因为老板们的恩怨打架关闭了一段时间 期间我们也没去要工资 几个月后 现在厂子又开业了 打电话问我们还回去上班不 我们都没回去 现在公司还是以前老板的当董事长但是有没有打架那个老板的股份我们不知道 现在我们都想要回工资和押金 但是不知道
事情是这样的，我是唐山人，在德州禹城的企业做销售，负责的是唐山地区，每天有90元的住宿和吃饭补助，在公司工作了11个月，没用签过劳动合同，于2013年3月11日正式离职，直至今天1月份2月份3月份的出差补助以及3月份的工资没有下发，3月底我去公司要了一次，等了好几天只给了1月和2月的工资，其余至今未给，打电话要工资时
