新公司因我没有离职合同要签一分协议，证明已经和之前公司解除劳动关系

新公司因我没有离职合同要签一分协议，证明已经和之前公司解除劳动关系，也没有与原公司签保密合同，若不属实造成公司损失有由个人承担。我与原来公司没有签合同，公司还拖欠提成和辞退补偿及一直没给，与新公司签订这个协议保证会影响我向之前公司仲裁讨要工资吗。

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提问人：ask20210228vbr
提问时间：2021-02-28

不久前我被公司调到我不熟悉的业务项目，一周后这个业务项目的员工被公司以“业务整合”为理由通知要协议离职，而我原来从事的、熟悉的业务项目是没变化的。在这情况下，公司能要求我协议离职吗？我至今（已经超过通知一个月）没签离职协议，但公司已书面通知解除劳动关系，这算不算强制解除呢？在这过程，公司执行了提前

阿橦已过期 2010-05-26 回复(2)

想请教下，公司解散员工赔偿了，有劳动解除合同，没有离职证明。有一份推荐书与证明类似，但没写明离职原因，因此我无法申请失业保险金。人事说没有规定要写明原因，请问我该怎么说？是否有条例？

ask20160705hjo 已过期 2016-07-05 回复(2)

想请教下，公司解散员工赔偿了，有劳动解除合同，没有离职证明。有一份推荐书与证明类似，但没写明离职原因，因此我无法申请失业保险金。人事说没有规定要写明原因，请问我该怎么说？是否有条例？

ask20160705hjo 已关闭 2016-07-05 回复(0)

之前工作的公司被查封，没有解除劳动关系，新工作需要开已经解除劳动关系的证明，怎么办

ask20160706boz 已过期 2016-07-07 回复(8)

公司没有按照合同上的条律解除劳动关系，并且扣押劳动提成，请问该怎样维护自己的合法权利。

ask20180426ue5 已过期 2018-04-26 回复(2)

已经向公司申请离职，社保已经转出，但是公司没有给我开具解除劳动合同证明，请问这样算是已经离职了吗？会影响继续找工作吗？该向什么部门寻求解决

king 已过期 2019-01-09 回复(3)

情况如下，与前公司签订合同离职赔偿460万，解除劳动关系已经快两年，但是前公司依旧卡住我的技术档案不放人，目前没法在国内找工作。刚刚联系hr，跟我说想走需要给公司700万，这个属于敲诈勒索吗？

ask20190220600 已过期 2019-02-20 回复(16)

公司未签订劳动合同未缴纳社保，离职没有交接，我已经给公司发了解除劳动关系通知书，现在已经离职三个月，公司现在说我在职期间的工作有失误，要我负责，请问我需要负责吗？

ask20190910rtc 已过期 2019-09-10 回复(11)

公司合同到期，不跟我续签了，已经让我签了劳动解除合同，又要让我填离职申请单，请问影响赔偿吗

ask202005264bt 已过期 2020-05-26 回复(3)

实习期提出辞职后超出三天是不是就已经算和原单位解除劳动合同关系了，但是原单位还没有给我离职证明。

ask20200926to9 已过期 2020-09-26 回复(4)