干工未满一个月，未签合同，然后辞职，老板说试用期不发工资，辞职扣七天工资
干工未满一个月，未签合同，然后辞职，老板说试用期不发工资，辞职扣七天工资，这合法么？
试用期满，老板未按试用合同按时转正，然后离职时没有按照试用期合同约定离职，老板扣发20天工资是否合法
我8月底入职，签了一份试用期合同。合同约定试用期从8月26号至9月30号。十月份后老板并未按照试用合同转正，之后我也没有按照合同规定离职。现在情况是10月份有20天工资未发，请问这是否合法。如不合法，如何讨回欠薪。
还有2天才到合同上的试用期限，可老板说4月份加了我的工资就代表把我的试用期提前，我必须在辞职后一个月
合同上2012年5月20日才到我的试用期，我5月18日写了辞职申请，可部门经理和老板都说4月份已经加了我工资，就代表已经把我的试用期提前，可没有任何人告诉我加了工资代表试用期结束，我也没有签任何同意书之类的。可公司说公司有自己的政策，不需用通知也不需用签字。我提出做到5月底离职（没说准确是哪一天），公司说什么也
工作一个月不到，其中试用期三天已过，没签合同然后提出辞职工资
工作一个月不到，其中试用期三天已过，没签合同然后提出辞职工资能不能拿到？
如果没有签合同，然后上班四个月辞职，老板不愿发放最后一个月工资
如果没有签合同，然后上班四个月辞职，老板不愿发放最后一个月工资，然后告劳动局是有用吗
如果没有签合同，然后上班四个月辞职，老板不愿发放最后一个月工资
如果没有签合同，然后上班四个月辞职，老板不愿发放最后一个月工资，然后告劳动局是有用吗
工作到9月13号满一个月，没有签合同，然后辞职的话老板必须发完一个月的工资对吗？
工作到9月13号满一个月，没有签合同，然后辞职的话老板必须发完一个月的工资对吗？
你好，我在一家私立幼儿园工作不到一个月，没有签订合同只是试用期我提出辞职，老板不肯发我十四天的工资
你好，我在一家私立幼儿园工作不到一个月，没有签订合同只是试用期我提出辞职，老板不肯发我十四天的工资。
入职一个多月，没签合同，找老板辞职，辞职报告老板签了，然后我问下不扣50％的工资吧
入职一个多月，没签合同，找老板辞职，辞职报告老板签了，然后我问下不扣50％的工资吧，他说按公司规定，我就说要起诉他，老板就把辞职报告撕了。我进的这厂是新开的，进的时候没有规定没做满半年辞职扣50％的工资提前6个月辞职，这是后面加进去的。这个怎么办
没签订合同，试用期内辞职(工作一个半月)，私人老板以无业绩为由所给工资与面试时商议工资不符
没签订合同，试用期内辞职(工作一个半月)，私人老板以无业绩为由所给工资与面试时商议工资不符，约定工资为2200/月，一个月实得1800，如何讨回应得工资？
试用期三个月，我做了一个半月辞职了。老板不付半个月的工资，说是实习合同上写了不满一个月没有工资
试用期三个月，我做了一个半月辞职了。老板不付半个月的工资，说是实习合同上写了不满一个月没有工资。可是我压根就没有签任何合同。怎么办呢
