在商场上班2年多了,实在是被罚的有点郁闷,每周2都要查卫生,经常被罚款,不知道这样合法吗?
商场的管理人员制定了除商场的管理条例以外的规定,如:上班迟到,除迟到的罚款以为另外还要罚没开早会的也要罚钱(因为商场每天早上都开例会,但是因为迟到商场门无法进去。所以他们说这也是要罚款的)。他门让我们在把周末的日期打上钩,没有发现也要罚款,等等,其实罚款也就几块钱,但是我觉得很没道理,我想问问除了商
因为新来的同事在试衣间打电话被经理抓到问我知道她打电话不,我说不知道店长在旁边为了怕经理马屁说我杀谎他就说我说谎罚款300,3天不交罚款600一次类推 在不交开除。商场威胁厂家不给我开支。我想告他该怎么告他
我在兴隆上班,晚上下班晚就没把包包带走放在库房了,被兴隆的人没收了,并私自翻看了我的包,第二天还让我交罚款取包,我不交就要把我开除,合法么???望解答!! 商场就说这是他们的规定,还说我要是不交罚款就从我的押金里扣,请问我该怎样维权啊??谢谢!
我在商场工作,一日顾客不小心将手机遗留在柜台,我一时起了贪念,把手机私自关机留了下来,后顾客回来找,我未告知顾客,后顾客投诉商场,调取监控后找到我,我随便就把手机还给了顾客,并道歉,事后,商场给我处分,开除,并罚款现金500元,请问合理吗?
公司在没有签订劳动合同的基础上,员工违反了公司规定,罚款合理吗?
我在一家民营公司上班快10个月了,公司并没有和我签合同。有一天公司的行政在上班发现没有带工作牌就扣了10块钱,请问公司制定的制度是违法的吗?
我是公司的业务,因为在卖场拿了一卷垃圾袋给促销员使用,被防损发现要罚款3000元,这样做合理吗
我是公司的业务,因为在卖场拿了一卷垃圾袋给促销员使用,被防损发现要罚款3000元,这样做合理吗?还要威胁我要把我公司的货清场。这样我是否该交钱,交完钱没有收据怎么办?
保安因为触犯公司员工条例,辞退,不足一个月要求补一个月的工资合理吗?
保安因为触犯公司员工条例,辞退,不足一个月要求补一个月的工资合理吗?
我是一名房地产保安员,由于下雨原因没有站在岗亭外,而是坐在岗亭内,有车要进入小区地下车库我就直接把道闸打开让车进去了,被我们领导看看了直接给我一个工作失职的理由罚款50元,但是财务要求交现金罚款,不然不给发工资,我想请问一下这是否合理?注明:小区刚建成还处于业主装修期间没有实施收费,我也没有对公司造成