公司要求我们每个月提交16条关于实施公司企业文化的事件不提

公司要求我们每个月提交16条关于实施公司企业文化的事件不提交就扣钱而且要在休息时间提交请问这是否合法合理？

问题状态：已过期回复 (6)
提问人：ask20201031t5x
提问时间：2020-10-31

锦泰金服答应帮我公司做一个企业文化策划方案，交了3000元订金，但是效果不满意，我公司可以要求退款吗

明天会更好KKKKKKK777 已过期 2019-04-26 回复(3)

公司要求我们要微信关注一个公众号，每个人要拉15个没有关注过的人来，如果做不到就代扣工资100作为活动经费，这样合理合法吗？注：我在的公司和关注的公司是1个老板2个公司。

ask20190501473 已过期 2019-05-01 回复(3)

在校时签订了三方协议书，现在在企业实习期要结束了，想要离职，公司却要求我们支付违约金（招聘费用），我还有一个月的工资没有拿，现在我要交违约金给他吗？

贝吉塔已过期 2019-07-05 回复(3)

公司在本地的企业倒闭，要求我们去外地上班，我们这边不愿意离家太远，公司就要求我们离职，这个能上诉么？

ask20190927gz8 已过期 2019-09-27 回复(2)

你好，我们公司要求我们换部门，不换就要求我们辞职，现在我们已经提交了辞职，如果我们现在想要补偿还能要吗？

ask20191227uua 已过期 2019-12-27 回复(5)

你好，闫律师，我想咨询一下，我们的个税软件上公司提交的每个月都4000多，但是我们实际工资远高于4000，而且每个月的工资都不是银行代发，是个人转账。请问公司是不是偷税？我们的社保利益会不会受影响？

ask20200102w4f 已过期 2020-01-02 回复(1)

招标方要求我公司提供和其他企业的合同业绩，涉及违法吗？我们合同签订内容有要求不得泄露的

ask20200116x7u 已过期 2020-01-16 回复(4)

你好！公司在疫情期间做了很多的变化政策，其中一条就是要求我们每个员工私人手机安装八百呼这个软件，便于监听我们和客户的沟通录音。但这个软件会将我们和家人朋友的电话一起录音，是否侵犯了我们员工的个人隐私？

ask20200220b8k 已过期 2020-02-20 回复(8)

现在疫情期间，我们公司已经复工一个月了，要求每天上报体温，工作日都会准时提交，周末因为提交数据晚了就被罚款，请问这合法吗？

何美利已过期 2020-03-23 回复(9)

公司出张公告要求我们公司所有责任制人员（责任制每个月固定工资多少钱）加班按照打卡给加班费，我们之前责任制人员加班时间是可以不用加班的（不加班也有加班费），现在说我们工资条上面有加班工时，所以现在要求我们加班时间必须打卡才给加班费，请问这样合法吗？如果不合法我们如何争取自己的利益呢？

赛已过期 2020-06-14 回复(6)