公司宿舍未经本人同意进行安全检查是否符合法律规定,有无触犯法律隐私
请问是个人租公司宿舍,但是公司要求在未经个人同意的情况下好几名公司员工以检查公司员工宿舍安全问题进行宿舍检查,是否触范法律
背景:本人于電子公司上班,電子公司出門需安檢以查出是否有偷盜公司電子產品的行為出現 本人下班安檢時被保安于上衣口袋中查出一個無線網卡(上衣口袋,並非故意隱藏在某些不容易查出的角落),在多名保安人員的目視中,本人被要求寫下同意保安人員到我家中進行搜查的紙質聲明,期間保安宣稱此舉為公司規定,以前多次發生
你好,我想问一下,公司未经我本人同意给我进行强制调动符合法律
你好,我想问一下,公司未经我本人同意给我进行强制调动符合法律规定嘛
有公司未经本人同意,擅自将我名字加入监事名单,请问我该是否维护合法权益
有公司未经本人同意,擅自将我名字加入监事名单,请问我该是否维护合法权益。
员工失业险是从员工入职后第一个月公司就得交吗?法律是否明确规定?本人6月底入职,公司8月才开始交
员工失业险是从员工入职后第一个月公司就得交吗?法律是否明确规定?本人6月底入职,公司8月才开始交。公司的做法是否符合规定?