公司上班时间是上午9点，12点30吃午饭，下午13点30上班，晚上6点下班时间，加班的话要从7时开始才能算加班时间，6-7点公司说是给员工的吃饭时间。想问一下假如我是上午9点上班到晚上22时下班那这期间有11个小时，按照公司规定其中有2小时的午饭与晚饭时间。是不是这只能算工作了9个小时。其中2段吃饭的时间不能计算在8小时工作时间内？8小时工作时间是如何界定的，是不是在单位吃饭的时间就不算在工作时间内了的？很多部门八小时工作时间里面还包括吃饭和午休时间呢。这个8小时到底是如何界定的。
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我的朋友在市郊某公司上班，上午7点30分坐公司的接送车8点30分到公司上班，中午12点至13点30分午休，下午17点公司下班后（其他员工也下班了）坐接送车18点到另一公司（同一行业）交接当天工作事宜，交接时间半个小时，18点30分坐1个小时公交车回家。请问：我朋友的工作时间如何计算？下午17点公司下班到18点30分算不算加班
我们单位（山姆士超市）倒班，一天七小时。但是没有休息。是否违法？该到什么部门去申诉。 具体时间早7：50到岗，15：00开交接会。下午15：00到岗，22点广播闭店一般离场在22：30分。每两周还要用下班时间发两次快讯，两次市场调研。还经常下班加班。别的超市如美特好、华联、沃尔玛都开始单休了，并且按时下班。就我们没
每周工作五天，但是有两天工作12小时，则超过法定时间4小时。 那四个小时的工资怎么算 注：每月工资1200元。 我是不太明白1.5倍是超过的时间计算每小时1.5倍，还是就要算每天的1.5倍 麻烦帮我算一下
我公积金贷款购买的房子，贷款办下来的时间是2009.4，开发商开的交款收据的时间是2008.11，至今开发商没有给我出具购房专用发票，但签定的合同时间是2009.6，请问我的应纳契税时间是从贷款办下来计算，还是从签定合同的时间计算？谢谢
公司给我安排全年无休息日的班次是否合法？ 每天叫我上4小时他们还说这样我站便宜了？ 还有比如他们叫我晚上9点上班干到晚上凌晨1点我无法回家，就叫我睡办公室，合法吗？这样算上班还是算下班了？ 我是否有权利要求每天8小时工作制和双休
我现在在奉贤一工厂上班快一年，是研发中心的工程师，一年里周六早上是必需加班的，周一到周五晚上的7点到9点也是必需加班的。公司没有支付任何加班费，又都没有打卡。工资条也拿不到。 如果我现在可以拿到非8小时工作时间来往的邮件可以证明公司加班吗？？如果要搜集其他证据，都要收集那些证据，希望能得到答复。谢谢
原先租房协议月租金3000元，每季支付一次，本季4月1日付4000元，尚欠5000元，打了个欠条，约定4月10日还清，至今未还，逾期支付时间如何计算？
