请问，工作两个半月，公司没有交社保，没有签合同，最后半个月工资也没给
请问，工作两个半月，公司没有交社保，没有签合同，最后半个月工资也没给。我申请了劳动仲裁，请求解除劳动补偿金，请求补没签劳动合同一倍差额，请求支付拖欠工资。昨天资料已经提交了劳动仲裁，还没接到通知说受不受理，但是今天公司给我转账拖欠那半个月的工资，而且金额比正常该给还少，这种情况我该不该先收着这个钱，如果我收了会不会影响劳动仲裁？还是先收着有什么别的建议？
你好 请问在公司工作满一个月没有签合同和交社保 也没发工资 可以告他吗
一直在公司工作，无差错，合同到期了，公司没有任何表示的情况下，突然通知解聘，并支付两个半月的工资，请
一直在公司工作，无差错，合同到期了，公司没有任何表示的情况下，突然通知解聘，并支付两个半月的工资，请问公司的行为违法吗？
工作半年，公司不和我签合同也不买社保。我辞职后公司还一直拖欠我两个月的工资了
工作半年，公司不和我签合同也不买社保。我辞职后公司还一直拖欠我两个月的工资了，已提交仲裁期间发了不足额的工资，仲裁结果是公司要支付拖欠我的工资以及赔偿双倍工资，但公司不服，起诉我，我胜算大吗
我是在一家咸菜厂工作，效益不好，压工资两个半月，没有任何合同
我是在一家咸菜厂工作，效益不好，压工资两个半月，没有任何合同，这种情况如果破产了我找谁要工资，工厂是两个名义注册的，有两个法人，
进公司两个月，没有签合同，也没有问我交社保，辞职了，发工资说
进公司两个月，没有签合同，也没有问我交社保，辞职了，发工资说扣了社保两个月的费用
已经在公司工作六个半月，没有签订合同，也没有给缴纳社保，但是能提供每月工资转账证明
已经在公司工作六个半月，没有签订合同，也没有给缴纳社保，但是能提供每月工资转账证明，现在公司劝退，并没有给补偿的意思，我可以要求公司给予什么补偿吗？
离职公司并没有一次性结清工资，且入职两个半月未签订劳动合同未购买社保
离职公司并没有一次性结清工资，且入职两个半月未签订劳动合同未购买社保。
劳动仲裁要求赔偿双倍工资的文案怎么写（公司没有签订合同，工作了两个月
劳动仲裁要求赔偿双倍工资的文案怎么写（公司没有签订合同，工作了两个月，第二个月的工资公司不给了，期间要了三个月都是口头答应就是不履行。想要双倍工资求文案）
公司劳动合同写明交社保，工作两个多月都没有交，但是工资没有扣社保
公司劳动合同写明交社保，工作两个多月都没有交，但是工资没有扣社保，现已辞职，该怎么处理？
