我的合同今年10月31日到期,我不想再续签,而且已经找到了下一家单位,说好11月1日到新单位报到。但是现在旧的单位以我没有提前写辞职报告为由,不肯放我走,请问我这样的情况可以直接走吗?
我与公司劳动合同到期,不想续签,但没有提前一月通知公司。公司要求我合同到期后再干一个月
我与公司劳动合同到期,不想续签,但没有提前一月通知公司。公司要求我合同到期后再干一个月,但我不想干了,能到期直接走人吗?
劳动合同还有几天到期,单位说是不给续签合同,要求我写了辞职报告
劳动合同还有几天到期,单位说是不给续签合同,要求我写了辞职报告,辞职报告要不回来,工作装备也全部收回,直接让我回家等着发工资的时候给经济补偿,这样做合法吗,能拿到经济补偿金么?
劳动合同还有几天到期,单位说是不给续签合同,欺骗要求我写了辞职报告 劳动合同还有几天到期
劳动合同还有几天到期,单位说是不给续签合同,欺骗要求我写了辞职报告 劳动合同还有几天到期,单位说是不给续签合同,要求我写了辞职报告,辞职报告要不回来,工作装备也全部收回,直接让我回家等着发工资的时候给经济补偿,这样做合法吗,能拿到经济补偿金么?补偿金什么时候能给?解除劳动合同时注意哪些事项?
2017年11月1日签订的合同现在快到期了,单位不跟我续签还要我写辞职报告。 1.单位没有书面终止劳动合同的文件 2.医保 3.年假和假期没休 我现在想把欠休的假直接休到10月31号,之后就不去单位了,还需要告知或者办理什么手续吗?不办理会不会影响医保?
和私人医院签了劳动合同,合同没有到期,想辞职,提前30天写好辞职报告通知医院负责人
和私人医院签了劳动合同,合同没有到期,想辞职,提前30天写好辞职报告通知医院负责人,医院不同意辞职,并以辞职后不发当月工资为由,继续履行劳动合同
劳动合同到期后,公司给续签合同,由于自己不想干了就没续签,但是自己实力还是在公司做了几个月
劳动合同到期后,公司给续签合同,由于自己不想干了就没续签,但是自己实力还是在公司做了几个月。如果现在辞职,还需要提前一个月吗?