参加暑期辅导机构，结束后他就发了一点点工资，跟合同上的差入很大

参加暑期辅导机构，结束后他就发了一点点工资，跟合同上的差入很大，怎么办，合同没签

问题状态：已过期回复 (5)
提问人：ask202008234eu
提问时间：2020-08-23

我在一家辅导机构上班、签了一年合同、没到期、要扣一个月工资、合法吗？

ask20160111wia 已过期 2016-01-11 回复(2)

您好律师，我在一个没有注册的辅导机构担任老师，但是这家机构这个月没按合同约定的时间发工资

您好律师，我在一个没有注册的辅导机构担任老师，但是这家机构这个月没按合同约定的时间发工资，还苛扣了我的一些工资。然后我就不想干这份工作了，他们拿着我的一些月保证金金。对这些月保证金我也不想要了，我想是作为违约金。（违约金为500，但扣留的工资超过了500）但他们纠缠不清，还要让我继续做下去。甚至在后来还说

ask20160602axm 已过期 2016-06-02 回复(3)

李律师好，我是一个辅导机构的专职老师，合同期满工资结清，结果合同期满了没结清

李律师好，我是一个辅导机构的专职老师，合同期满工资结清，结果合同期满了没结清，合同是在大同签的，随执行校长来太原工作，结果太原的老板不想给我工资，这种情况我该问谁要工资，谢谢

ask201607148i8 已过期 2016-07-14 回复(2)

李律师好，我是一个辅导机构的专职老师，合同期满工资结清，结果合同期满了没结清

李律师好，我是一个辅导机构的专职老师，合同期满工资结清，结果合同期满了没结清，合同是在大同签的，随执行校长来太原工作，结果太原的老板不想给我工资，这种情况我该问谁要工资，谢谢

ask201607148i8 已过期 2016-07-14 回复(2)

在一家晚托辅导机构上班，之前合同上是每个月3500，每个月20号发工资

在一家晚托辅导机构上班，之前合同上是每个月3500，每个月20号发工资，后因为一月份要放寒假上班只上到了14号，15号正式放假，2 月15号正式上班，工资要到三月20号才能发，因为二月份是特殊月份，现在结算工资时他告诉我要按我上班的天数来算，周末是不上班的，这样给我们算工资合理吗

LZS 已过期 2017-03-14 回复(6)

您好，我在杭州一个辅导机构上班，现在要辞职，老板一直拖着工资不给，我没有签订合同，她也没给我交保险

您好，我在杭州一个辅导机构上班，现在要辞职，老板一直拖着工资不给，我没有签订合同，她也没给我交保险。我应该怎么样要到自己该得的工资？