周六公司让回去工作，跟领导请假 领导不回。让什么时候回去就得什么时候回去

周六公司让回去工作，跟领导请假 领导不回。让什么时候回去就得什么时候回去，之前签合同的时候有一条：完成任何时期给的加班任务。我觉得是工作日算，周末不包括在内吧可以告他不

请问周六和周末不去的话算不算请假，因为公司规定请假超过三天工作延迟发放一周

请问周六和周末不去的话算不算请假，因为公司规定请假超过三天工作延迟发放一周，我这个月请假两天了，我不怎么懂劳动法，只想知道周六周日不上班算不算请假？

我到一公司上班，今天刚满3个月，领导就说我最近请假和迟到，还说我工作达不到他的要求，要求我降工资，我

我到一公司上班，今天刚满3个月，领导就说我最近请假和迟到，还说我工作达不到他的要求，要求我降工资，我基本工资是5000，现在要求从下个月起降为3500，我跟他说这种安排我需要考虑一下，我肯定是不同意公司这种做法的，请问我应该怎么办？我觉得公司就是在逼迫我主动离职。

合同到期了还在继续工作，公司没有给予续签合同，这种情况下工人什么时候可以离职

合同到期了还在继续工作，公司没有给予续签合同，这种情况下工人什么时候可以离职，离职需要多久，这工作期间公司是否有义务给工人发放工资，是否属于非法用工

打算最近辞去事业单位正式编制工作，主要领导还没有签字。想问问工资从什么时候开始停发

打算最近辞去事业单位正式编制工作，主要领导还没有签字。想问问工资从什么时候开始停发，在等办理手续期间还需要上班吗？

我在公司工作，签了劳务合同然后在此期间请假，没有再回去工作，也没有离职

我在公司工作，签了劳务合同然后在此期间请假，没有再回去工作，也没有离职，请问工资还有吗？

我因怀孕，反应大，不能上班，得知身体不好，怕影响工作，我故想公司领导直接请假

我因怀孕，反应大，不能上班，得知身体不好，怕影响工作，我故想公司领导直接请假，工作也交接了下，过去2个月了，公司问我身体情况，我这依旧不能正常上班，在这之前也询问过我身体。最后人事让我提供不能上班证明，但过去2个月，医院不给补开证明，所以辞退我，现在还让我补缴保险，虽然公司有制度，但为什么不得知我怀孕

公司在我周五上班的时候，告诉我周六不用过来了，说公司我负责的工作方面

公司在我周五上班的时候，告诉我周六不用过来了，说公司我负责的工作方面，交给别的代运营公司进行了，并未提前通知我，而且我与公司未签订劳动合同，在这个公司工作2年了，是否还能要求11个月的双倍工资？还有公司只是口头说以后让我

公司之前不知道什么原因让我16号当天开始强制放假而且放假没有工资，也一直没有叫我回去工作

公司之前不知道什么原因让我16号当天开始强制放假而且放假没有工资，也一直没有叫我回去工作。在25号的时候我回去辞职开了一份工资证明也只是我七月工作那几天的工资而已，放假那段时间是没有的，我该怎么维权

由于疫情的影响，我从家来这边工作要隔离14，隔离好之后给公司打电话问什么时候能上班

由于疫情的影响，我从家来这边工作要隔离14，隔离好之后给公司打电话问什么时候能上班，一直说在等几天，而且一月份工资找到了好几次都不给，一直敷衍，公司对我造成这两个多月的经济损失谁来负责

工人在工作时间，喝冷饮而死亡，工头要负什么时候回去么责任。

工人在工作时间，喝冷饮而死亡，工头要负什么时候回去么责任。