没有签合同，可以直接离职走人吗

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提问人：ask2020080587k
提问时间：2020-08-05

我在试用期间想离职，已经签了合同。会不会有什么纠纷？我直接走人不写离职报告可以吗，因为那个公司是个软件外包公司，我到现在连顶头上司都没见过都是网上联系的。

ask20160723k0h 已关闭 2016-07-23 回复(0)

ask201609087ya 已关闭 2016-09-08 回复(0)

没有签订劳动合同，随意克扣员工公休，提交离职报告可以直接走人结清工资么

ask201610185as 已过期 2016-10-18 回复(4)

请问我在请问我在试用期第一天可以直接走人离职可以吗，前一晚签订了一个试用期合同，可以直接走人吗？需要赔吗？试用期第一天可以直接走人离职可以吗，

ask20170217e6d 已过期 2017-02-17 回复(2)

没签合同，可以直接走人吗？没买社保，什么都没有。就录了指纹什么的，公司会对我有威胁吗

执著。已过期 2018-10-25 回复(1)

公司拖欠工资可以直接走人吗？没有打书面离职申请，但是已经提前20天口头跟老板说过辞职。另外，还需要做工作交接吗？不做的话需要承担什么责任。

ask201812149hr 已过期 2018-12-14 回复(5)

租房合同没有到期押金不要了直接走人可以么？跟中介签的合同，甲方出租人写的是个代()字

ask2019051310x 已过期 2019-05-13 回复(4)

工作俩个多月没有签合同，我因身体不适要辞职，可以直接走人嘛？我已经跟老板说了。老板不让走，要等20天左右才让走，我该怎么办？

ask20191215dpg 已过期 2019-12-15 回复(3)

ask20200413tl1 已过期 2020-04-13 回复(3)

公司一年期限的合同到期了，我可以直接走人吗，还需不需要按照合同写的提前一个月提离职才可以走呢！

ask20200724je2 已过期 2020-07-24 回复(9)