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您好，与单位签订的合委培合同（单位送我出去培训），上面有一条是因个人原因导致培训延期的，停止一切福利待遇，我因为产假导致培训延期了，单位停了我的一切福利待遇（延期期间无任何福利待遇）。我想咨询一下，根据劳动法和妇女儿童权益保护法，这一条款能否成立？把产假归到个人原因是否合理，违不违法？谢谢您的帮助。

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我租的某单位院落已到期，但是住在院子里的人（和我个人有合同）种种原因不搬出去，双方合同都已经过期半年，我已经被被告起诉并且法院判决我罚金并搬离房屋，现在进入强制执行阶段，我现在是不是交上罚金就不用管了。

您好!我办了张健身卡，没使用，也没激活，更没签订合同。因为个人原因想退卡退款

您好!我办了张健身卡，没使用，也没激活，更没签订合同。因为个人原因想退卡退款，可对方公司不肯，说公司规定不能退卡，想问一下，该怎么办？

未与用人单位签订任何合同的，且因个人原因需要离职的，需要履行

未与用人单位签订任何合同的，且因个人原因需要离职的，需要履行提前30天辞职么

本人医院的差额事业编，目前处于实习期，没有和单位签订合同，现在由于个人原因

本人医院的差额事业编，目前处于实习期，没有和单位签订合同，现在由于个人原因，想要辞职，应该怎么做？？

和劳务派遣公司签订一年合同，到用人单位上班，不是个人原因，用工单位另找了一家劳务公司

和劳务派遣公司签订一年合同，到用人单位上班，不是个人原因，用工单位另找了一家劳务公司，还有两个月不用我们了。我们找劳务公司怎么解决有利？请律师帮帮我

和劳务派遣公司签订一年合同，到用人单位上班，不是个人原因，用工单位另找了一家劳务公司

和劳务派遣公司签订一年合同，到用人单位上班，不是个人原因，用工单位另找了一家劳务公司，还有两个月不用我们了。我们找劳务公司怎么解决有利。

和劳务派遣公司签订一年合同，到用人单位上班，不是个人原因，用工单位另找了一家劳务公司

和劳务派遣公司签订一年合同，到用人单位上班，不是个人原因，用工单位另找了一家劳务公司，还有两个月不用我们了。我们找劳务公司怎么解决有利。

您好，我在10月28号与新单位签订了一份培训协议合同，上面标注的是培训期是11月12号到18号

您好，我在10月28号与新单位签订了一份培训协议合同，上面标注的是培训期是11月12号到18号，培训后需要在此公司任职满一年，不满一年需赔付培训期间的所有费用，合同上没有标明培训具体费用，现在还没到培训期我不想去参加培训的需要负哪些责任？

您好，我想咨询下，我在17年订了一份婚庆的合同，因为个人原因延期了

您好，我想咨询下，我在17年订了一份婚庆的合同，因为个人原因延期了，当时交了30%的定金，今年我在去那边，当时的婚庆策划师已经离职了，我想咨询下，这种情况可以不可以把定金退还。 谢谢。