我们想加盟一家北京的火机公司，但是经验不足，怕上当受骗，所以想了解一下，通过什么样的方法能辨别公司的真伪。谢谢
各位律师您们好，我是一名大学生，我们的专业是校企合作的那种，我们的老师是企业那边派过来的，它也不算是什么企业，只是一个培训机构，在大学期间，他发给我们的书有12本左右，书的后面没有标价也不是什么出版社出的，是他们自己印的，刚开始发给我们的时候是说不用钱的，现在快毕业了，他就说要收钱，一本40页不到的书说
我单位为A县畜牧局，现有一案咨询。内容如下： B公司是正规的饲料生产企业，有饲料生产许可证，厂址在外县市区。某某是我县一村民，与B公司签订委托生产协议，未重新申办饲料生产许可证，由B公司提供核心料、外包装、标签，某某负责加工生产销售，涉案金额巨大。 请问我单位对B公司有处罚权限吗？依据哪些法律条
我公司一职工长期身体不好，在上班时间突发心脏病，单位积极处理，及时送往医院进行抢救。经医院检查，自已就有先天心脏病，现也基本恢复。《合同法》规定职工在工作时间发病，比照工作处理，请问企业应承担什么责任？
我有公司08-09年度的销售报销，库存数据，客户资料等，销售金额在几百万。而且，款都打到私人账户。 大部分是没有给客户开具增值税票的，请问，这是否属于企业的偷税漏税行为。 公司的资料，我也知道可以在那台电脑上获取。 如果，属于企业的偷税漏税行为，该如何举报？ 举报是否对我有影响（目前我已经离开公司）
企业关了，处于医疗期内的职工，该如何赔偿？工作4年，和普通员工（未在医疗期）有什么区别？具体怎么赔偿? 我的计算：4个月经济补偿+6个月医疗补助+6个月医疗工资 不知对吗？ 谢谢 企业关了，劳动合同自动终止与解除劳动合同的赔偿区别？
我们于是2006年12月开始在公司工作，2008年12月与公司签定有固定期限合同至2011年12月，之前的合同是一年一签。现在由于部门优化，公司要提前解除劳动合同没有提前30天书面通知，也只愿意补偿2个半月工资，公司的计算方法正确吗？如果不正确，那我们的应该获得几个月的补偿呢？这种情况我们是要求补偿还是双倍赔偿？我们协
企业老总要另外注册公司,要我当法人代表，请问我要承担那些风险,另外他还让我签了一个承诺书,说明这个股份是他的,我只是挂名的.那我要不要用什么来维护自己的权利.问题补充：如果要他们也写个承诺书,那应该怎么写
