员工A某拉货因公司货物进出电梯与员工B某发生争执。B某朋友C某经过。怀疑A某骂人。遂C某和B某一起动手掐住A某脖子拉扯衣服。随后被经过员工拉开。然，1分钟后A某心理不服又与C某B某发生肢体冲突。 冲突过程中C某抓A某下阴并咬了A某右胸。公司处理过程中。A某要求B某C某赔偿衣服损坏钱，且，双发互相给对方医治。 公司处理双方各自医治。但B,C先对A主动动手。然B1分钟后对C,B。主动动手。并被咬伤严重。 问，公司该承担何责任。 第二天上班被告知双发被解雇。双发都在培训期间。公司没有相关规定或相关证明事发后不可以继续工作。而且，咬伤事没有处理好，公司把人放走未经过A某同意。现在A某怕伤口会有其他问题。A某如何该维护自己的经济权益？谢谢
我公司职员甲（男）和乙（女），因为票据争执发生打架，甲方出手过重将乙方打成脑震荡和脑类口（法医鉴定）事后双方自行辞职离开公司，但因疼痛，甲方也迟迟不出面解决，乙方找到甲方，在公安局协商解决，甲方一次性补偿乙方22000元，从此了结。请问公司要承担责任吗?是否可以开出他们？
员工上班时间打架，其中一方致残，公司是否有责任？双方产生的医药费用又该如何分担？
两位女员工在上班时间打架，A怀疑B在背后说其小话，怀疑B对同事说‘不要与A说话”。而B并未有此意，也未对周围同事说此话。遂发生争吵，近而发生打架事件。周围同事劝阻，医院检查，B一手指骨折，一手被咬伤，眼角膜划伤。A头痛，检查脸颈有抓伤。事件中公司是否有责任？双方产生的医药费用又该如何分担？
请问;某厂家一业务员在某店上班，跳河自杀，死者家属来某店闹事店主该怎么处理？死因警方鉴定与某店无关！
请问;某厂家一业务员在某店上班，跳河自杀，死者家属来某店闹事店主该怎么处理？死因警方鉴定与某店无关！
中考会考中，两学校学生群殴，给一个未参加打架的学生打得眼眉和脸部两处深口子超过3公分，眼眶骨骨折，该
在瓦房店市6月26日晚7点45分左右，45中和10中在会考地松树镇住校，两校学生发生不愉快就此10中主任带学生打架，给一个刚从厕所回来的同学打的重伤，当时报了警并送往医院。但后期没人管这个受重伤的学生。家长应该去找谁来解决这事呢？
在工厂上班，由于对方辱骂我的妻子，我警告他，再次辱骂就的挨揍，哪知他继续辱骂，我打了他。他回了我一拳，他后退时自己被绊倒，导致腿扭伤。他老婆来索要医药费。我该负全责么？付全额医药费么？
在工厂上班，由于我辱骂对方的妻子，他警告我，再次辱骂就的挨揍，我又辱骂了他，他打了我。我回了他一拳，我后退自己被绊倒，把腿扭伤，他应付主要责任么？赔偿金额应怎样分担
2010.06.11早晨6时许，陈XX到加工瓷土车间上班，被碓具（加工瓷土的棒槌）砸伤下巴，随即送XX县医院救治。结果上门牙掉了3个，嘴唇缝了十几针，住院10多天，共花医药费6000多元。公司老板只付了2000元。陈XX十天前与公司老板交涉至今未果。鉴此，陈XX应如何维护自己的合法权益？敬请指教，谢谢！
我朋友因打架(构成轻伤) 被判了一年 已经判了 还在看守所 没有送监狱 我想去看他 可以吗 要什么手序吗? 亲表弟可以吗 要不要什么手序 请详细点 在苏州 第二看所 谢谢了 律师们了!
未与原单位解除劳动关系，现在另一家单位上班，可不可以和其签劳动协议。
我在同煤集团工作，目前招聘在一家公司，可不可以和现工作单位签劳动用工协议或其他形式用工协议,以什么形式。
