我公司要求员工改签第三方合同，如果不签合同我们有什么赔偿吗？

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提问人：清风
提问时间：2020-04-17

公司没有和我们员工签合同，现在说解散我们全部员工，我们这样的情况要求赔偿，可是老板悄悄把公司注销了，那样我们还能得到赔偿吗？

ask201601085sp 已过期 2016-01-08 回复(3)

在公司合同期内被裁员了，我们可以要求公司怎么赔偿呢！如果合同到期公司不跟员工续签是怎么赔偿的！

ask20160422o0x 已过期 2016-04-22 回复(1)

集团新成立一家公司，原公司还在，要求员工和新公司重新签订无固定合同，如果不签会有什么后果。

ask201610112bd 已过期 2016-10-16 回复(3)

我想咨询下。如果公司辞退我们员工.我们可以拿到什么赔偿。合同期为1年。工作7个月。一直节假日上班都没有三工。

ask201702120fc 已过期 2017-02-12 回复(3)

您好，我们公司全部员工都没有签合同，如果被辞退了可以要求公司赔偿么？

ask20170330x1l 已过期 2017-03-30 回复(2)

合同未到期，公司要求员工签第三方合同，我们一些人不想签，公司说签的话，就不用参加培训；不签的话，必须参加培训，考试不通过就不能干了，我该怎么办？

ask20180813uem 已过期 2018-08-13 回复(10)

您好！公司签的的合同未到期，要求我们改签第三方合同，我们拒签，要求赔偿，公司就以培训为由让我们参加培训，我们知道公司会以培训不通过为由将我们淘汰，这样的情况，我们该怎么办？

ask20180813uem 已过期 2018-08-13 回复(12)

原公司注销掉了，更换法人和公司名称成立了新公司并办理了三证，地址由原来的杭州变更到湖州，两个公司在法律上没有任何关系，现在新公司要求所有原公司在册的员工跟新公司签订新合同，附带一份说明福利待遇不变，工龄连续累加计算的协议。新公司这样做合法吗？员工如果不愿意签订此合同，要求赔偿合理吗？

徐88661797 已过期 2019-05-30 回复(7)

ZHangyuan82 已过期 2020-03-25 回复(4)

原公司将员工外包第三方，员工如果同意签署新的合同，是否还有权利要求原公司支付赔偿金，这个有没有相关的法律规定

ask20200325tg6 已过期 2020-03-25 回复(4)