公司未按规定申报上年度职工月平均工资，导致我无法领取生育津贴
公司未按规定申报上年度职工月平均工资，导致我无法领取生育津贴、我该如何维权？
济南市，正式职工，产假领取的生育津贴工资远少于平常月工资，企业是否需要补齐差额部分？
济南市，正式职工，产假领取的生育津贴工资远少于平常月工资，企业是否需要补齐差额部分？
山东省乡镇医院女职工，医院给缴纳养老医疗生育险。产假期间没有工资，二胎领取了生育津贴
山东省乡镇医院女职工，医院给缴纳养老医疗生育险。产假期间没有工资，二胎领取了生育津贴。二胎产假后上班，每个月扣养老保险754元，其他同事（同岗位，工资标准一样）扣254元，问会计跟医院领导多扣钱理由，多次含糊其辞。想问，产假期间社保缴纳是个人跟医院共同承担吗？ 个人承担的部分是上班后从工资扣除吗？ 从工资扣
女职工在休产假期间，公司可以不发工资么？说发工资报了生育津贴就得归还给公司
女职工在休产假期间，公司可以不发工资么？说发工资报了生育津贴就得归还给公司，不发工资，就可以领生育津贴
因公司原因未给员工按时缴纳社保，导致员工无法正常领取生育津贴
因公司原因未给员工按时缴纳社保，导致员工无法正常领取生育津贴，但是员工和公司达成协议，协议内容为：会以工资的形式补给员工，并且等生育津贴发下来之后，再全额给员工。乙方为公司，公司代表人签的是我的名字（我是人事行政部的），请问签我的名字如果后续有问题，我需要担什么责任。
已经参加生育险的女职工，在领取生育津贴和单位发放的工资的情况下
已经参加生育险的女职工，在领取生育津贴和单位发放的工资的情况下，单位突然停止发放工资，算是违法吗？
