公司员工开商品车撞了,应当承担什么责任,是全部吗?赔偿的话,需要赔偿损失的多少,是公司要求开的
公司员工开商品车撞了,应当承担什么责任,是全部吗?赔偿的话,需要赔偿损失的多少,是公司要求开的。
三名员工在工地上吊钢筋,不知道什么原因两名员工在吊钢筋时,把指挥吊钢筋的人给打成重伤,派出所已经立案,两名打人者跑掉,没有抓到,现在公司需要赔偿给受伤员工吗?
因为员工技术问题造成质量不过关,有其他公司的损失证明。可以要求员工赔偿损失吗?他要负多少责任?
没有签合同,没有赔偿协议,但是因为员工技术问题造成质量不过关,有其他公司的损失证明。可以要求员工赔偿损失吗?他要负多少责任?纯技术活,废品加工成原材料,同样的原料,以前的员工操作从来没出现质量问题。
那一般会怎么处理?我能追究员工什么责任,可以要求他赔偿我客户的损失吗? 如果员工不承担赔偿
那一般会怎么处理?我能追究员工什么责任,可以要求他赔偿我客户的损失吗? 如果员工不承担赔偿,我该怎么办?
出纳被骗需要承担什么责任?公司财务制度不完善,出纳被骗需要承担什么责任?承担赔偿比例多少
出纳被骗需要承担什么责任?公司财务制度不完善,出纳被骗需要承担什么责任?承担赔偿比例多少,骗子直接打到财务室座机,说要给公司打款要了QQ,在跟骗子QQ联系过程中,老总的QQ也加进来了,以为是老总还让赚钱,就直接把钱转出去了。但是转款之前跟会计沟通这钱怎么转,会计也同意了直接转。公司有先转后报批审核的流程(
员工失误给公司造成损失没签劳动合同老板让我承担全部责任压我的
员工失误给公司造成损失没签劳动合同老板让我承担全部责任压我的工资说要走法律程序我该怎么办
员工自己把手放入运行的机器中,属于工伤,但是公司也需要承担全部责任吗?
双方没有签订劳动合同,也没有买保险,员工在操作机器时,由于自己操作不当,把手伸入机器后绞伤,公司及时送去医院,虽然属于工伤,但是公司一定要承担所有责任吗?所有费用全部由公司承担吗?
我的岗位是助理岗位,非财务专业,平常公司的发票都是由我开。近一个月开票上有两个错误,一是粗心把我司开票信息不全的票开给了客户,二是一个财务常识,开的票也不对;最有效地方法是前面的发票给作废或者开红票抵掉,我们老板的意思是票已经开出去了,要是客户要求,我们给客户补偿,要是给客户补偿的情况下,我需要赔偿