辞职已有两个月,公司以工作交接为原因扣留我私人电脑,疫情期间我无法过去拿
辞职已有两个月,公司以工作交接为原因扣留我私人电脑,疫情期间我无法过去拿,对方对我想要让他们寄过来的请求置之不理,请问我可以通过什么途径让他们寄回,或是说他们扣留不寄回的行为违法吗
你好,我在一家公司上班,工作不到两个月份,因私人原因需要辞职
你好,我在一家公司上班,工作不到两个月份,因私人原因需要辞职,今天找领导辞职,但领导说我过了试用期,因而要推迟一个月才可以辞职,可我没有和公司签订合同,协议。而且当时进公司时说明试用期为三个月份。现在我该怎么办
你好,我在一家公司上班,工作不到两个月份,因私人原因需要辞职
你好,我在一家公司上班,工作不到两个月份,因私人原因需要辞职,今天找领导辞职,但领导说我过了试用期,因而要推迟一个月才可以辞职,可我没有和公司签订合同,协议。而且当时进公司时说明试用期为三个月份。现在我该怎么办
因为个人家里原因需要临时辞职,没有提前一个月提交离职申请,与公司提出异地交接工作一个月
因为个人家里原因需要临时辞职,没有提前一个月提交离职申请,与公司提出异地交接工作一个月,公司可以延迟两个月发放工资并不予支付异地交接这个月的工资吗?
朋友在中介工作11个月,店经理因私人原因让其辞职,但辞职单是员工自己在电脑里填写提交的
朋友在中介工作11个月,店经理因私人原因让其辞职,但辞职单是员工自己在电脑里填写提交的。这种情况,公司应该给一个月工资的经济补偿吗?如果公司辩解说是员工主动离职的,不给补偿怎么办?
离职交接期间,完成了交接,但是有之前工作的遗留问题没有做完,导致项目无法回款,公司说要让我承担损失
离职交接期间,完成了交接,但是有之前工作的遗留问题没有做完,导致项目无法回款,公司说要让我承担损失。请问我是否需要赔偿。还有离职申请过了一个月了能否一定要求公司提供离职证明,如果不给怎么处理?
我在公司已有20年工龄,工作调动,因身体原因不能胜任工作,导致辞职
我在公司已有20年工龄,工作调动,因身体原因不能胜任工作,导致辞职,能否申领失业金,公司交的保险是五险一金,公司说不符合条件办理失业金,我该怎么办?
2020年春节疫情期间因公司无法展开工作,领导要求我们公司所有人签署一份离职书
2020年春节疫情期间因公司无法展开工作,领导要求我们公司所有人签署一份离职书,请问下各味律师,这种操作合法吗?如果我签了离职书到时候公司把我辞退了是不是算我自行离职的?
疫情期间害怕感染,打算辞职,可以不提前打辞职报告吗?还有两个月工资被扣在公司
疫情期间害怕感染,打算辞职,可以不提前打辞职报告吗?还有两个月工资被扣在公司,能要回来吗?没有签合同
公司扣留我私人电脑,疫情期间我无法过去拿,对方对我想要让他们寄过来的请求置之不理
公司扣留我私人电脑,疫情期间我无法过去拿,对方对我想要让他们寄过来的请求置之不理,请问我可以通过什么途径让他们寄回,或是说他们扣留不寄回的行为违法吗