我在公司工作十年了,今天领导通知我明天不用来上班了,没有签任何合同
我在公司工作十年了,今天领导通知我明天不用来上班了,没有签任何合同。是不是理解为公司主动解除劳动关系,按照劳动法给予赔偿。
实习期间8天,没有签任何合同,公司领导说觉得我不适合这个工作把我辞退
实习期间8天,没有签任何合同,公司领导说觉得我不适合这个工作把我辞退,我能要求补偿吗
实习期间8天,没有签任何合同,公司领导说觉得我不适合这个工作把我辞退
实习期间8天,没有签任何合同,公司领导说觉得我不适合这个工作把我辞退,我能要求补偿吗
今天早上签的共同,合同时间是明天生效,但我不想去上班了,打电话通知公司了
今天早上签的共同,合同时间是明天生效,但我不想去上班了,打电话通知公司了,但他们还不行,说要追究我的法律责任
我和公司没有签约合同,但我上班一个多月了今天早上去上班领导就把我开除了
我和公司没有签约合同,但我上班一个多月了今天早上去上班领导就把我开除了,说我不用再来了,这样我有没有赔偿呢
女性今年刚满50岁,合同到18年元旦,今天突然公司电话通知明天不用上班了
女性今年刚满50岁,合同到18年元旦,今天突然公司电话通知明天不用上班了,已年满50岁理由辞退了,社保交了2年,实际劳动关系5年,请问可以要求补偿吗,或者要求公司补交剩下的社保吗
我从事客服工作,明天就满一年了,期间公司没有和我签订合同,之前因为上班期间摔伤了
我从事客服工作,明天就满一年了,期间公司没有和我签订合同,之前因为上班期间摔伤了,公司也没有报销任何费用,前几天因为和同事之间矛盾,公司说破坏了公司规章制度想开除我,请问我该怎么办?
我从事客服工作,明天就满一年了,期间公司没有和我签订合同,之前因为上班期间摔伤了
我从事客服工作,明天就满一年了,期间公司没有和我签订合同,之前因为上班期间摔伤了,公司也没有报销任何费用,前几天因为和同事之间矛盾,公司说破坏了公司规章制度想开除我,请问我该怎么办?
工作一个月,老板让主管跟我说交接工作,明天不用来上班了,没有签合同和保险
工作一个月,老板让主管跟我说交接工作,明天不用来上班了,没有签合同和保险,把我开除了让我签一张自动离职协议书,因为工资没有给我,也不是我主动离职的没有签订,老板的理由是,出纳和会计关系好,不可以,担心骗他钱,请问,如果10号不给我照常开工资或者整理有扣我工资该如何维权
我今天跟公司签的合同,日期是明天的,我签字了,公司没有盖章,但是我不太能胜任这个工作
我今天跟公司签的合同,日期是明天的,我签字了,公司没有盖章,但是我不太能胜任这个工作,不想去做了,我应该怎么办?
我今年10月份辞职回老家,跟同学去了一个公司上班,没有签合同,然后今天工作上发生了冲突
我今年10月份辞职回老家,跟同学去了一个公司上班,没有签合同,然后今天工作上发生了冲突。刚开始经理说让我们两个整理档案,给700一个人。我们答应了。当时经理说让我们整理一户一档的,综合的后面再说。然后今天我们没有档案盒了,我们跟他说,他让我整理全部的资料,我问他,价格,他说,所有的包括700。我说,当时你没